Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mädchenwohngruppe

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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mädchenwohngruppe

Name der Einrichtung:

Intensivtherapeutische Mädchenwohngruppe "Schweizer Haus"

Arbeitgeber:

Jugendsozialwerk Nordhausen gGmbH

Ausschreibung-Nr.:

JSWNDH-HZE-MWG-2024-001218

Eintrittsdatum:

sofort

Standortbeschreibung:

Die Jugendsozialwerk Nordhausen gGmbH steht für mehr als 25 Jahre Kompetenz in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Bereich Schule und Hilfen zur Erziehung. Ziel unserer Arbeit ist die personenzentrierte Arbeit für bestmögliche Bildung und Entwicklung der uns anvertrauten jungen Menschen.

Für unsere Wohngruppe Schweizer Haus in Nordhausen suchen wir eine pädagogische Fachkraft.

Erfahren Sie mehr über die Einrichtung

Wöchentl. Arbeitszeit:

35+x Wochenstunden

Befristung:

unbefristet

Aufgaben:

• Planung, Organisation und Reflexion des strukturierten Tagesablaufes der Wohngruppe
• Übernahme von umfänglichen Vor- und Versorgungsaufgaben
• Organisation und Durchführung von erlebnispädagogischen Angeboten sowie Ferienfreizeiten für die Kinder/Jugendlichen
• individuelle Förderung des Kindes/ Jugendlichen im Gruppenalltag auf der Grundlage des Förder- und Erziehungsplanes im Rahmen des Hilfeplan-/ Gesamtplanprozesses
• vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Angehörigen mit dem Ziel einer Erziehungspartnerschaft, Initiierung der Beteiligung und fachliche Unterstützung entsprechend der Konzeption der Einrichtung

Qualifikationen, Erfahrungen, Kenntnisse, Voraussetzungen:

• staatlich anerkannter Erzieher oder Sozialpädagoge, Heilpädagoge oder vergleichbare, anerkannte pädagogische Ausbildung
• Kenntnisse sozial- und jugendhilferechtlicher Rahmenbedingungen
• fachliche Kenntnisse der aktuellen pädagogischen Standards und die entsprechende Identifikation mit der Einrichtungskonzeption
• sicherer Umgang in der Anwendung mit Outlook, Word, Excel und PowerPoint sowie einrichtungsspezifischer Software
• PKW- Führerschein erforderlich
• Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
• Bitte beachten Sie, dass ein vollständiger Impfschutz / Immunität gegen Masern gemäß den Regelungen des Masernschutzgesetzes Einstellungsvoraussetzung ist.

Wir bieten:

• Vergütung nach Tarifvertrag PATT Thüringen, regelmäßige Tarif- und Stufensteigerungen
• 480 € pro Jahr für Ihre Altersvorsorge
• zusätzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei eigener Einzahlung
• vermögenswirksame Leistungen
• verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Einarbeitungsmanagement
• Qualitätsmanagement, klare Prozesse und Strukturen
• finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielfältige Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Einrichtungen / Fachbereiche / Standorte
• jährlicher Zuschuss für Team-/ Betriebsveranstaltungen

Mitarbeitervorteile:

• attraktive Prämienaktionen im Rahmen des Gesundheitsmanagements
• Mitarbeitervorteilsportal sowie Corporate Benefits mit attraktiven Angeboten und Rabatten
• 20% Rabatt auf rezeptfreie Medikamente in ausgewählten Apotheken
• 10% Rabatt auf Eintrittspreise Badehaus Nordhausen
• Finanzierung eines Fahrrades (auch E-Bike) über Gehaltsumwandlung (JobRad) möglich
• kostenloser Kaffee bei ARAL in Nordhausen (ab 30 € Tankwert)