Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation im Krankenhaus

Zur Verstärkung unseres Teams der interdisziplinären Intensivtherapiestation suchen wir motivierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Ihr Profil

• eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• fachbezogene Berufserfahrung in der Intensivpflege wünschenswert
• vollfinanzierte Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege möglich
• eine einfühlsame Betreuung unserer Patient:innen sowie deren Angehörigen
• Teamfähigkeit und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
• Motivation zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung

Ihr Arbeitsplatz

• moderne Intensivstation mit großem Maschinenpark
• ausschließlich digitale Patient:innendokumentation
• interdisziplinärer Intenisvbereich mit 4 IMC Betten
• gesicherte 1:2 Versorgung im Bereich der Intensivstation sowie eine 1:4 Versorgung im Bereich der IMC
• ein durch Mentoren begleitetes Einarbeitungskonzept entsprechend der Berufserfahrung (speziell auch für Berufseinsteiger:innen konzipiert) mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
• regelmäßig stattfindendes interdisziplinäres Notfallsimulationstraining
• Supervisionen und ethische Fallberatungen
• Feedbackbox für das Team der interdisziplinären Intensivtherapiestation
• monatlich interdisziplinär stattfindende Dienstberatungen im Fachbereich
• Einsatz von „One Minute Wonder“ – Pflegefortbildungen in einer Minute (für Pflegekräfte von Pflegekräften)
• Teilnahme am Pflegepool möglich mit Sonderzulage (zusätzlich freier Tag pro Monat oder finanzielle Zulage)

Damit können Sie bei uns rechnen

• einen unbefristeten Dienstvertrag in Vollzeit bei 39 Wochenstunden oder in Teilzeit
• eine leistungsgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 8 nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen
• 31 Tage Urlaub und Zusatzurlaub durch Nachtstunden
• selbstbestimmte Urlaubsplanung in Abstimmung in Kleingruppen
• Familien- und Personenorientierte Dienstplangestaltung
• jährlich stattfindende Mitarbeiter:innenentwicklungsgespräche
• vollständige Kostenübernahme durch den Arbeitgeber für das Absolvieren der Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege
• umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen:
• Jahressonderzahlung Kinderzuschläge betriebliche Altersvorsorge Beihilfen und soziale Leistungen eine attraktive Prämie, wenn Sie neue Mitarbeiter:innen werben Teamevents und Mitarbeiter:innenfest Angebote für die Gesundheitsförderung (z. B. Sportkurse, Gesundheitstage, Massageangebote, Stressbewältigung) Vergünstigungen durch Mitarbeiter:innenrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Personennahverkehr Dienstradleasing und E-Bike-Pool