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▷ Dringend Gesucht : Gruppenleiter IT-Systemadministratoren (w / m / d)...

KIND GmbH & Co. KGBurgwedel, DE

Vor 6 Stunden

Stellenbeschreibung

Willkommen bei KIND!

Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.

Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben

Du stellst die Stabilität, Sicherheit und Verfügbarkeit der IT-Systeme und -Infrastruktur sicher
Du arbeitest an der Erstellung der (Bereichs-) Jahresplanung mit und bist technische : r Ansprechpartner : in bei der Planung und Umsetzung der IT-Strategie
Du arbeitest mit Deinem Team an bereichsinternen und bereichsübergreifenden Projekten
Du planst und steuerst die teaminternen Weiterbildungsmaßnahmen und entwickelst dein Team weiter (Kommunikation, Prozesse, stärken des „Wir-Gefühls“)
Gemeinsam mit der Bereichsleitung führst Du die Feedback- und Einstellungsgespräche durch
Du bist Ansprechpartner : in für Software-, Hardware- und Netzwerkprobleme
Du installierst, konfigurierst und verwaltest Endgeräte und stellst diese bereit
Du befasst dich mit der Verwaltung von Benutzern, Computern, Gruppen, Mailboxen und Berechtigungen
Du planst und administrierst Serversysteme und Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WLAN, WAN, VPN)
Du implementierst und nutzt gängige Tools einer mittelständischen IT-Infrastruktur
Du hast die Verantwortung für die Priorisierung, Verteilung und Umsetzung von Fachbereichsanfragen im Tagesgeschäft

Dein Profil

Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Du bringst mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabenfeldern mit

Du besitzt einen sicheren Umgang mit Windows Betriebssystemen (Server und Client-Editionen) und mit gängiger Hard- und Software im Arbeits- und Server- und Netzwerkumfeld

Du verfügst über eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise und hast die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen

Du zeichnest Dich durch Innovationsgeist innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs sowie durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und datengetriebenes Denken aus

Deine Deutsch-Sprachkenntnisse liegen auf einem sehr guten Niveau (mindestens C1)

Du kannst bereits erste Erfahrungen in der Führung von Teams / Mitarbeitern vorweisen

Das bieten wir Dir

Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen

Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen

Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung

Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und ein moderner Arbeitsplatz am KIND Campus

Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option

Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)

„corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

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