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Hardwareentwickler (Senior) (m / w / d) an den Standorten Ansbach und Nürnberg

OECHSLERNürnberg, DE

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Wir, die MOS Corporate Services GmbH, sind Teil der OECHSLER Gruppe mit Sitz in Ansbach sowie im Nürnberger-Südwestpark.

OECHSLER ist vor über 150 Jahren als Handwerksbetrieb gestartet. Heute sind wir Global Player in der Kunststoffindustrie. Mit rund 1400 MitarbeiterInnen in Deutschland und insgesamt 2900 an acht weltweiten Standorten treiben wir den Fortschritt aktiv voran und erschließen für uns wichtige Zukunftsmärkte. Für unseren Kunden aus der Automobil-, Kommunikations-, Medizin- und Sportartikel-Industrie sowie aus weiteren verschiedenen Branchen sind wir innovativer Partner und Impulsgeber. Machen Sie mit Ihren Ideen bei uns Karriere!

Wir suchen für unsere Standorte Ansbach und Nürnberg ab sofort eine

Ihre Tätigkeiten :

Entwicklung von elektronischen Schaltungen für innovative Produkte : von der Idee bis zur globalen Serienproduktion
Durchführung von Konzeption, Dimensionierung, Layout, Bauteilauswahl, Validierung und qualitätskonformer Dokumentation
Umsetzung der Anforderungsanalyse anhand von Lasten- / Pflichtenheften, Schaltungsberechnungen und ggf. durch Simulationen
Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Mechanikentwicklung und Prüflabor
Erstellung und Pflege von allen benötigten Entwicklungsdokumenten und Freigabedokumenten sowie Mitarbeit bei Risikoanalysen (FMEA)

Ihr Profil :

Dipl.-Ing. / Master der Fachrichtungen Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

Vorweisbare Berufserfahrung in der Hardware-Serienentwicklung von elektronischen beziehungsweise mechatronischen Systemen im Automotivebereich wünschenswert

Kenntnisse in Auslegung, Simulation und Design analoger und digitaler Schaltungstechnik

Kenntnisse in Aufbau- und Verbindungstechnik sowie im Layout von Leiterplatten für mechatronische Systeme sind von Vorteil

Deutsch- und Englischkenntnisse Niveau B2

Wir bieten :

Moderne Arbeitsumgebung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten

Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten & flache Hierarchien

Freiräume zum Entwickeln eigener Lösungen

Dynamische & interdisziplinäre Teamarbeit

Vielfältige Weiterbildungsangebote

Betriebliche Krankenversicherung

Vorzüge aus dem Tarifvertrag der Kunststoff verarbeitenden Industrie in Bayern (38 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub, VWL, betriebliche Altersvorsorge uvm.)

Möglichkeit bis zu 100% im Home-Office zu arbeiten