Personalberater (gn) in Vollzeit

equal personal ist ein innovativer und mehrfach ausgezeichneter Personaldienstleister mit langjähriger Branchenerfahrung. Als Spezialist für gewerbliche, kaufmännische und technische Fach- und Führungskräfte bieten wir maßgeschneiderte Personallösungen – insbesondere im Vertrieb und angrenzenden Bereichen.

Unsere Mission ist es, Unternehmen mit den besten Talenten zu verbinden – und dabei setzen wir auf Qualität, Engagement und echte Partnerschaft. Wir arbeiten auf Augenhöhe mit unseren Kunden und Kandidaten m/w/d und stehen für Wertschätzung, Sicherheit und Flexibilität. Unser Motto: Gleich. Aber. Besser.

Mit Standorten in ganz Baden-Württemberg und einem starken Netzwerk sind wir der verlässliche Partner für Unternehmen und Bewerber gleichermaßen.
Unser Erfolg basiert auf starken Teams – deshalb suchen wir zur Verstärkung in Stuttgart-Weilimdorf einen erfahrenen Personalberater (m/w/d) mit Leidenschaft für die Neukundengewinnung und Kundenbetreuung.
Ihre Aufgaben

• Aktive Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
• Gezielte Neukundengewinnung durch telefonische und persönliche Ansprache sowie Teilnahme an Netzwerkevents
• Analyse von Kundenbedarfen und Entwicklung passgenauer Personallösungen
• Koordination und Steuerung von Rekrutierungsprozessen in enger Zusammenarbeit mit dem internen Recruiting-Team
• Vertragsverhandlungen und Angebotserstellung in Abstimmung mit Kunden und internen Schnittstellen
• Begleitung von Mitarbeitereinsätzen inklusive Einsatzvorbereitung, Betreuung und Nachverfolgung
• Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder ein Studium im wirtschaftswissenschaftlichen oder gewerblich-technischen Bereich
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Kenntnisse/Affinität zum operativem Vertrieb (Bestandskundenausbau)
• Teamgeist und Begeisterungsfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit und überzeugendes Auftreten
• Verantwortung für Mitarbeiter tragen und Bereitschaft als Führungskraft beweisen
• Verantwortung für tarif- und gesetzeskonformes Handeln
• Führerschein Klasse B / alt 3

Ihre Vorteile

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• eine zielgerichtete und individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• ein attraktives Festgehalt und überdurchschnittliches Provisionsmodell nach individueller Leistung
• moderne, hochdigitalisierte Arbeitsumgebung und -mittel
• einen Tag mobiles Arbeiten pro Woche
• flexible Arbeitszeiten und kostenlose Getränke
• ein tolles, professionelles und motiviertes Team
  
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