Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit
sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter
inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren
diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!Das
AufgabenfeldMit Ihrer Expertise in der Konzeption von
risikogerechten Deckungskonzepten sind Sie ein wertvoller Partner
für unsere Kunden, wenn es um die Absicherung ihrer Vermögenswerte
gehtDurch Ihre guten Verhandlungsfähigkeiten mit Versicherern
tragen Sie dazu bei, maßgeschneiderte Lösungen zu findenHierfür
holen Sie Angebote ein und sorgen grundsätzlich für die
reibungslose Erledigung anfallender Korrespondenz mit Versicherern
und KundenSie sind für die präzise Erstellung von
Versicherungsscheinen und Änderungsdokumenten sowie die darauf
folgende Rechnungsstellung verantwortlich – damit sind Sie auch
intern ein wichtiger Garant für den Erfolg unserer Niederlassungen,
in dem Sie diese mit Ihrer intensiven Zuarbeit entscheidend
unterstützenZu guter Letzt rundet die Schadenbearbeitung Ihren
Verantwortungsbereich abUnsere AnforderungenIhre bisherige
Qualifikation ist aussagekräftig – Sie haben erfolgreich eine
Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m / w / d)
oder ähnlich absolviert, idealerweise ergänzt durch eine
Zusatzausbildung zum Versicherungsfachwirt (m / w / d)Ihre mehrjährige
Berufserfahrung in den technischen Versicherungssparten (Betrieb
und Schaden), mit sehr guten Kenntnissen Maschinenversicherung
bildet die ideale Basis für Ihren ErfolgIdealerweise haben Sie
erste Führungserfahrung gesammelt, ggf. stellvertretende Führung
übernommenDieser ergibt sich zudem durch Ihre eigenverantwortliche,
strukturierte und problemlösungsorientierte ArbeitsweiseMit ihrem
lösungsorientierten Auftreten, gesundem Engagement und ausgeprägten
Teamgeist unterstützen Sie sich außerdem dabei, in dieser
spannenden Position erfolgreich zu agierenUnsere BenefitsTreten Sie
in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein,
welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als
Mitarbeiter in im Mittelpunkt stehenSind Sie ideenreich?
Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem
international erfolgreichen, organisch wachsenden und
zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer
ErfolgsgeschichteDank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt
es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei
es durch flexible Arbeitszeiten und Home-OfficeNutzen Sie
vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um
sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir
unterstützen Sie dabei gerne!Selbstverständlich honorieren wir Ihre
wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt,
Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive
ZusatzleistungenIhr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei?
Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere >
Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.AnsprechpartnerinBei
Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um
Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit
Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt
Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für
Bewerber innen da!Rebecca Wellendorf | HR Managerin | +49
40 359140 240 | r.wellendorf@funk-gruppe.de
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