Für unseren Standort in Hamburg sind wir ab sofort auf der Suche nach einem Freight Forwarder, Charter National LTL / FTL (m / w / d) / Disponent / Speditionskaufmann (m / w / d) Charter LTL / FTL. Deine Benefits Finanzielle Benefits : Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität : Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding und Team : Eine umfangreiche Einarbeitung und einen individuellen Einarbeitungsplan Abwechslung : Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität : Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung : Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Individuelle Programme sind ebenso möglich. Deine Tätigkeiten Disposition von Teil und Komplett Ladungen National Disposition und Planung / Optimierung der festen Sammelgutabfahrten (Linienverkehren) national Sicherstellung der reibungslosen Abläufe in der Disposition, sowie Verantwortung für das Erreichen der Zielvorgaben (qualitativ als auch quantitativ) Einkauf von Laderaum im Tagesgeschäft unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit Preisverhandlungen mit Unternehmern im Festeinsatz sowie am Spotmarkt Buchung von Zeitfenstern über die kundenspezifischen Plattformen Proaktive Information an Kunden und Partner in Bezug auf den Transportverlauf Ansprechpartner für die Implementierung von Großkunden im Bereich Charter Transportüberwachung und Frachtraumberechnung Kalkulation von Tagespreisen im Bereich LTL / FTL Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Mann für Spedition- und Logistikdienstleistung oder ähnliches Berufserfahrung im Bereich Disposition Fernverkehr / Charter National Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Subunternehmen Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Sozialkompetenz Selbständige strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS-Office Fremdsprachen von Vorteil Unser Kontakt Claudia Markwart HR Specialist, Recruiting DACH Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.