Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Praktikant •in Personalmanagement und Personalentwicklung
Kreiskliniken Reutlingen GmbHReutlingenVor 30+ Tagen
StellenbeschreibungMitwirkung beim Aufbau einer Qualifikationsdatenbank Selbstständige Bearbeitung und Erfassung von Qualifikationsdaten Betreuung und Durchführung von eigenen Projekten Unterstützung bei diversen Veranstaltungen z.B Jubilarfeier, Elternzeitcafé ... Pflichtpraktikum im Rahmen des Studiums der Fachrichtung Sozialwissenschaften, Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre mit Interessen- oder Studienschwerpunkt Personal und Gesundheitswesen Idealerweise erste praktische Erfahrung im Bereich Personal mit Interessenschwerpunkt Personalentwicklung Sehr gute Kenntnisse in MS Office, sowie sehr gute Deutschkenntnisse Fähigkeit und Wille zu selbständigem Arbeiten Eigeninitiative, Teamfähigkeit Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld Kostenloses Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant Umfassende Einblicke in die Personalentwicklung und das Personalmanagement Die Möglichkeit zur aktiven, produktiven Mitarbeit vom ersten Tag an Eine individuelle Betreuung Bei Interesse und Eignung ist ggf. eine sich anschließende Beschäftigung auf Minijob-Basis als Werkstudent möglich
Ihre Aufgaben
Im Bereich Personalmanagement :
- Unterstützung bei der Vertragsgestaltung
- Abwicklung von Einstellungen und Austritten
- Betreuung bei Mutterschutz und Elternzeit
- Koordination von Arbeitsunfähigkeiten
- Unterstützung bei Sonderaufgaben und Projekten (z.B. Onboarding-Portal)
Im Bereich Personalentwicklung :
Ihr Profil
Unser Angebot