Obermonteur Kabel- und Rohrleitungsbau m / w / d

Einleitung : Als

Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG

GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids

zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Obermonteur

Kabel- und Rohrleitungsbau m / w / d

Einsatzort :  Ampfing bei

Mühldorf

Kennziffer :  2

Arbeitszeit :  Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben : Sie

übernehmen die Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum

Abschluss und stellen die wirtschaftliche, fach- und termingerechte

Abwicklung Ihrer Aufträge im Bereich Kabel- und Rohrleitungsnetze

sicher

Die eigenständige Koordination von

Kolonnen sowie die Erstellung von Aufmaßen gehören zu Ihren

Aufgaben

Ihre Teams planen und teilen Sie ein,

einschließlich der Steuerung und Kontrolle von

Auftragnehmern

Ein geschulter Blick für die

Einhaltung bereichsinterner sowie übergeordneter Vorgaben

(Qualitätsmanagement) und Richtlinien (HSEQ / Arbeitssicherheit)

gewährleistet den erfolgreichen

Projektabschluss

Ihr

Profil : Abgeschlossene

Ausbildung im Bereich Kabelbau oder Rohrleitungsbau (z.B.

Facharbeiter / Fachmonteur / Rohrleitungsmonteur / Kabelmonteur

m / w / d) oder als Quereinsteiger mit langjähriger Erfahrung im

Kabelbau / Rohrleitungsbau

Führerschein

Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und

CE

Deutschkenntnisse mindestens Level

C1

Eigenverantwortlicher, engagierter und

motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und

Teamfähigkeit

Wir

bieten : Attraktives Gehalt

nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie

bspw. Weihnachtsgeld)

30 Tage

Urlaub inkl.

Urlaubsgeld

Krankenzusatzversicherung

inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und

zusätzliches Krankentagegeld während Ihres

Krankengeldbezugs

Betriebliche

Altersversorgung mit bis zu 600 EUR

Arbeitgeberzuzahlung

jährlich

Unbefristete

krisensichere Anstellung in einem vielseitigen

Aufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region - Sie sind

jeden Abend

Zuhause!

• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Corporate

Benefits – Rabatte bei vielen Marken und

Shops

Moderne Ausrüstung

(Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der

persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und

hohe

Sicherheitsstandards

Individuelle

Einarbeitung und interne

Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne

Akademie (u.a.

Mentoringprogramme)

Vielfältige

Karrieremöglichkeiten und interne

Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen

Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der

SPIE)

Prämie bis zu

2.550€ : Bei erfolgreicher Einstellung durch das

Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute

Leute“

Gemeinsam helfen :

Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und

erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem

Unterstützungsfond