Wissenschaftliche Mitarbeiter/in der Psychologie, HumanFactors, Informatik, Ingenieurwissenschaften o.ä. (w/m/d)

Steigen Sie ein in die faszinierende Welt desDeutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschungund Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und derNeugier unserer 11.

000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowieunserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes undinspirierendes Arbeitsumfeld.

Gemeinsam entwickeln wir nachhaltigeTechnologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungenbei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammenangehen?

Dann ist Ihr Platz bei uns! Für unser Institut fürKI-Sicherheit in Sankt Augustin suchen wir eine / n WissenschaftlicheMitarbeiter / in der Psychologie, Human Factors, Informatik,Ingenieurwissenschaften o.

ä. (w / m / d), zur Forschung im Bereich derInteraktion zwischen Mensch und künstlicher Intelligenz ## Daserwartet Sie : Das Institut für KI-Sicherheit erbringt Forschungs-und Entwicklungsleistung im Bereich KI-bezogener Methoden,Prozesse, Algorithmen und Ausführungsumgebungen.

Schwerpunkt istdie Gewährleistung von Betriebs- und AngriffssicherheitKI-basierter Lösungen in ambitionierten Anwendungsklassen.

Safetyand Security by Design ist dabei ein zentraler Aspekt, überwelchen auch die Anforderungen sicherheitskritischer Anwendungenerfüllt werden können, die zukünftig auf KI fußen bzw.

KI-basierteKomponenten als Lösungsbausteine aufgreifen. DieArbeitsschwerpunkte des Instituts liegen in den folgendenBereichen : - Entwicklungsprozesse und -methoden fürsicherheitskritische KI-Anwendungen - robuste und zuverlässigabsicherbare KI-Methoden und -Algorithmen - Betriebs- undAngriffssicherheit für KI-basierte Anwendungen - Absicherung undNutzung sensibler Datenbestände - Ausführungsumgebungen fürKI-Anwendungen - innovative Rechenmethoden Im ArbeitsschwerpunktAI-Engineering des Instituts für KI-Sicherheit gestalten Sieinnovative Entwicklungsprozesse und -methoden sowieTechnologiebausteine und Ausführungsumgebungen zur Implementierungsicherheitskritischer KI-basierter Anwendungen, wie sie zukünftigz.

B. in Luftfahrt, Raumfahrt sowie in den Bereichen Energie undVerkehr benötigt werden. Ein besonderer Aspekt des KI Engineeringist die Interaktion von Menschen und KI-Systemen, die auch beiHuman-in-the-Loop zum Tragen kommt.

Im Institut für KI-Sicherheitwollen wir die direkte, sichere und vertrauensvolle Zusammenarbeitzwischen Mensch und KI aktiv gestalten.

Daher widmen wir unsexplizit einer menschzentrierten KI und auch der Frage, wie derMensch zu Sicherheitsaspekten schwacher und auch starker KIbeitragen kann.

Dazu kann er beispielsweise beim Training vonMaschinen 'in den Loop geholt' werden, um Entscheidungen zurgenauen Ausformung einer KI zu treffen oder neue Informationeinzubringen, die das Training indirekt beeinflusst oder dassystemseitige Lernen unterstützt.

Über die Integration dermenschlichen Expertise wird außerdem sichergestellt, dass die KInicht nur diese Daten einbezieht, sondern anschlussfähig ist, d.

h.ist auch menschliche Anforderung berücksichtigt. Die Möglichkeitzur Promotion wird bei passender Qualifizierung geboten.

Daserwarten wir von Ihnen : - abgeschlossenes Hochschulstudium derPsychologie, Sozialwissenschaften, Informatik, Mathematik, Physik,einer Ingenieurwissenschaft oder hierzu vergleichbarer Disziplinen- Kompetenzen in verschiedenen Bereichen derMensch-Maschine-Interaktion - Kompetenzen im Bereich vonKünstlicher Intelligenz in autonomen Systemen - Erfahrung imBereich Human Factors optimalerweise in den Bereich Luftfahrt,Robotik, oder autonomes Fahren - Kenntnisse in der Versuchsplanungund -auswertung - sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift -Erfahrung im Projektmanagement - Erfahrung in der Anwendung vonSimulationswerkzeugen - Erfahrung mit gezielterExperimentdurchführung unter Nutzung von Simulationen - Kompetenzenzur Aufbereitung komplexer wissenschaftlicher Zusammenhänge -Erfahrung in der Bearbeitung wissenschaftlicher Projekte ## UnserAngebot : Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung undGleichstellung aller Menschen.

Wir fördern eigenverantwortlichesArbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unsererMitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld.

Dafür stehenIhnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zurVerfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen,wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in derWissenschaft und Führung erhöhen.

Bewerbungen schwerbehinderterMenschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. ## Weitere Angaben : - Eintrittsdatum : sofort - Dauer : 2 Jahre mit Möglichkeit zurVerlängerung und ggf.

Entfristung - Vergütung : Je nachQualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 13 TVöD. -Kennziffer : 89662