Werkstudent Recruiting (m/w/d)
Wer wir sind :
Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit und Arbeitsschutz bieten wir über 5.
300 Kunden vom Mittelstand bis zu DAX-Unternehmen aus allen Branchen (u.a. Chemie, Automotive, Real Estate und Retail) maßgeschneiderte Prüfkonzepte nach den aktuellen deutschen Gesetzen und DIN-VDE Normen.
Deine Aufgaben :
- Du übernimmst eigenständig das Bewerbermanagement, einschließlich der Terminvereinbarung für persönliche Vorstellungsgespräche und Telefoninterviews
- Du bist verantwortlich für die Pflege des Bewerbertools, den Versand von Einladungen, das Einholen von Dokumenten sowie das Versenden von Absagen
- Du erstellst, pflegst und digitalisierst Personalakten
Dein Profil :
- Du studierst im betriebswirtschaftlichen, wirtschaftspsychologischen oder einem ähnlichen Bereich als Bachelor- oder Master
- Du bist kommunikationsstark und teamorientiert
- Du bringst gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und Teams) und bist offen dafür, weitere Software kennenzulernen
- Du hast Lust bis zu 20 Stunden pro Woche bei uns einzusteigen
Wir bieten :
- Attraktive Vergütung : Du verdienst 15 € pro Stunde
- Flexibles Arbeiten : Bei uns hast du die Möglichkeit, auch im Home-Office zu arbeiten
- Kollegiales Team : Wir arbeiten bereichsübergreifend miteinander und kommunizieren auf Augenhöhe
- Flache Hierarchien - weder eingestaubter Mittelstand noch anonymer Großkonzern
- Deine Einarbeitung : Als Teil der DPS-Familie wirst du strukturiert eingearbeitet und erhältst bei Bedarf jederzeit Unterstützung
- regelmäßige Teamevents z.B. Escape Room, Restaurantbesuche o.ä. - das Team entscheidet gemeinsam
Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnische und soziale Herkunft, sexuelle Orientierung, Haarfarbe, Religion und Behinderung spielen für uns keine Rolle.
Wir freuen uns auf dich und dass du dich in unser Team einbringst.
Bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil unserer Erfolgsstory!
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