Stellen-Nr. : 139960
So sieht Ihr Tag bei uns aus
- In Ihrem neuen Job unterstützen Sie unseren Vertriebsleiter bei der Identifikation, Entwicklung und Ausarbeitung von Projekten der Kommunal- und Wasserwirtschaft im gesamten Bundesgebiet
- Dabei stehen Recherchen, Analysen und die Bewertung von Marktchancen und -potenzialen im Hinblick auf Angebote und Akquisitionen im kommunalen Projektbereich im Fokus Ihrer Aufgaben
- Klar, dass Sie auch bei der Erstellung von Angeboten und Zielkonzepten sowie Vorlagen für kommunale Gremien und Entscheidungsträger einschl. der zugehörigen Kalkulationen, Vertragsentwürfe und Präsentationen mitwirken
- Die Zusammenarbeit mit den Vertriebsbereichen der REMONDIS-Gruppe in den Themenfeldern Stoffstrommanagement, TetraPhos, Industrie und Kreislaufwirtschaft versteht sich von selbst
- Nicht zuletzt unterstützen Sie uns beim Ausbau neuer und der Pflege bestehender Vertriebskontakte sowie der Aktualisierung des CMR-Systems und der Pflege von Vertriebsdokumentation und -statistik
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
Ihr Studium der Betriebs-, Volks- oder Ingenieurwissenschaften haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation erworbenIhre Stärken liegen in der Entwicklung von Projekten zur Zusammenarbeit mit kommunalen Partnern wie Städten, Gemeinden, Stadtwerken und VerbändenAls Kommunikationstalent gelingt Ihnen die begeisternde und zielgruppengerechte Darstellung komplexer SachverhalteNeben interdisziplinärem Denken, ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und einem zielgerichteten Vorgehen bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben bringen Sie eine hohe Lernbereitschaft mitSie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und sind zu gelegentlichen Dienstreisen bereitUnser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits, die Sie begeistern werden :
Unbefristeter Arbeitsvertrag und außertarifliche Vergütung30 Tage Urlaub im KalenderjahrVereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch eine flexible ArbeitszeitgestaltungBetriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, DienstradleasingEntwicklungsgespräche und -programmeCorporate-Benefits-Programm mit vielen Kooperationspartnern