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Teamleiter (m / w / d) Personalentwicklung und Recruiting

Stadtwerke Jena GruppeJena, Thüringen, Germany

Vor 18 Tagen

Stellenbeschreibung

Stadtwerke Jena GmbH

Wachsen in Jena, verwurzelt in der Region : Mit Leistungen rund um Energie, Mobilität, Wohnen, Freizeit und Services sorgen die Stadtwerke Jena für Lebensqualität vor Ort.

Das erwartet Sie

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Personalentwicklung / Recruiting (7 Mitarbeitende)
Eigenverantwortliches Steuern und Weiterentwickeln der strategischen und operativen Personalentwicklung und Ausbildung, des Recruitings und des Employer Brandings in der Stadtwerke Jena Gruppe
Beraten und unterstützen von Führungskräften und Mitarbeitenden hinsichtlich geeigneter Personalentwicklungsinstrumenten und -maßnahmen
Entwickeln und Implementierung geeigneter Personalentwicklungsinstrumente
Organisation Inhouse-Seminare und Veranstaltungen
Steuerung Zusammenarbeit mit externen Partnern (Trainingsanbieter, Ausbildungsstätten, Kammern, etc.)
Administration und Weiterentwicklung unserer digitalen Lernplattformen
Moderation von Workshops
Mitarbeit an spannenden Projekten

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften, BWL- oder vergleichbare Qualifikation

Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Kommunikationsvermögen

Einschläge Berufserfahrung in der Aus- und Weiterbildung sowie im Recruiting

Idealerweise Erfahrungen in der Moderation und Steuerung von Projekten und deren Umsetzung

Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz, sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Serviceorientierung

Das bieten wir

Attraktive Vergütung sowie Jahressonderzahlung und Prämien

Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

Vielfältig wählbare betriebliche Sozialleistungen (Jobticket, CityCard, Kindergartenzuschüsse, JobRad und Gesundheitskurse)

Gelegenheit, unsere Unternehmensgruppe aktiv weiterzuentwickeln

Fachliche und persönliche Weiterentwicklungschancen, PLUS umfangreicher Online-Bibliothek mit über 1.000 kostenlosen Büchern, Hörbüchern, Expert Talks und MicroTalks

Individuelle Top-Ausstattung mit leistungsstarkem Laptop optional mit höhenverstellbarem Tisch

Interaktive Teamseminare, After-Work Partys, Besuch von Sportveranstaltungen u.v.m.

Gelebte Work-Life Balance : 29 Tage Urlaub plus Dienstfrei an Weihnachten und Silvester, Sonderurlaub, Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten

Kostenfreie Getränke sowie subventioniertes Mittagessen in eigner Kantine vor Ort

Noch Fragen?

Dann melden Sie sich bei Alexandra Meier unter [email protected] oder +49 (3641) 688 690 .

Weitere Infos auch unter stadtwerke-jena.de / karriere / wir-als-arbeitgeber .