Hot End Manager (m/w/d)

Mittelständische, international tätige Konzerntochter

Unser Mandant bildet als Tochterunternehmen (~ Mitarbeitende) eines der weltweit führenden Unternehmen der Bauzulieferindustrie den Mittelpunkt für den Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs.

Es handelt sich um ein börsennotiertes Unternehmen, das hohen Wert auf seine Wurzeln als Familienunternehmen legt und bis heute durch die Gründerfamilie geführt wird.

Innovation und Nachhaltigkeit sowie das Streben nach einer emissionsfreien Umwelt, in der der Mensch im Mittelpunkt steht, bestimmen die Leitlinien des Konzerns mit seinen über . Mitarbeitenden.

Standort: Raum Gera

IHRE KÜNFTIGE ROLLE:

• Steuerung und Überwachung des gesamten Schmelzprozesses von der Rohstoffaufbereitung bis zur Faserbildung.
• Anleitung und Koordination der Schichtteams bzw. der Ofenfahrer, Sicherstellung der Einhaltung von Prozessparametern und Qualitätsstandards.
• Analyse von Temperaturprofilen, Energieeinsatz, Gasströmen und Rohstoffmischungen zur Steigerung von Effizienz und Produktqualität.
• Kontrolle von Schmelzöfen, Brennern, Wärmetauschern und Kühlstrecken sowie regelmäßige Abstimmung mit der Instandhaltung bei Störungen bzw. der Weiterentwicklung der Anlagen im Bereich „Hot End“.
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz: Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards.
• Mitwirkung bei Investitionsprojekten: Unterstützung bei der Modernisierung von Ofentechnik und Einführung neuer Technologien.

IHRE QUALIFIKATIONEN:

• Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Verfahrenstechnik, Werkstofftechnik, Maschinenbau) oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in Hochtemperaturprozessen, idealerweise in der Mineralwolle-, Glas- oder Stahlindustrie.
• Fundierte Kenntnisse in Schmelztechnik: Ofensteuerung, Brennertechnik, Energieoptimierung.
• Erfahrung im Umgang mit Prozessleitsystemen und Automatisierungstechnik.
• Analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Prozessdaten und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen.
• Führungskompetenz und Kommunikationsstärke zur fachlichen Anleitung von Schichtteams.
• Gute Englischkenntnisse.

UNSER ANGEBOT:

• Arbeit in einem international agierenden Unternehmen mit hervorragender Marktpositionierung und Reputation
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Modernste Produktionsumgebung
• Diverse Benefits und Sozialleistungen
  
  Für weitere Fragen stehen Ihnen Lena Mannschatz (lena.mannschatz@visionm.de, -9-) oder Jochen Markgraf (jochen.markgraf@visionm.de, -9-) gerne zur Verfügung.