Entwicklungsingenieur Elektronikintegration (m / w / d)

Was Sie erwartet :

Integration von Elektronik und elektrischen Systemen : Übernahme der Verantwortung für das Einbinden von elektrischen und elektronischen Bauteilen, wie z.B. Bordunterhaltungssysteme, in das Produkt.

Kommunikation und Koordination : Fungieren als Schnittstelle zwischen den internen Entwicklungsteams, den Kunden und den Lieferanten.

Internationale Zusammenarbeit und Dokumentation : Koordination und Zusammenarbeit mit globalen Fluggesellschaften und Zulieferern, Teilnahme an Projektsitzungen und Erstellen von Projektunterlagen und technischen Dokumentationen.

Modellierung und Konstruktion : Entwicklung von 3D-Modellen mit CATIA zur Unterstützung der Komponentenentwicklung.

Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen : Verfassen und Verwalten von elektrischen Systemzeichnungen, technischen Spezifikationen und Stücklisten.

Unterstützung der Produktion : Begleitung der Fertigung bei der Integration von elektrischen Komponenten.

Spezialkonstruktionen und Produktoptimierung : Durchführung von Sonderprojekten und kontinuierliche Verbesserung der Produkte

Was Sie mitbringen :

Hochschulabschluss :   Abgeschlossenes Studium in Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder ähnlicher Qualifikation

Softwarekenntnisse :  Erste praktische Erfahrung in der Elektronikintegration mit CATIA V5.

Nice to have :  Vertrautheit mit luftfahrtspezifischen Vorschriften und Anforderungen für die Integration elektronischer Systeme wünschenswert.

Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Persönliche Fähigkeiten : Selbstständiges Arbeiten und Freude an der Zusammenarbeit.

Analytisches Denkvermögen, Überzeugungskraft und Organisationstalent.

Was wir können :

Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Sabbatical Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Flache Hierarchien Teamorientierte Arbeitsweise Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Sabbatical Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Flache Hierarchien Teamorientierte Arbeitsweise