Wir gehören heute zu den führenden Herstellern von Hebezeugen im Schwergutbereich und beliefern weltweit Kunden im Kran- und Schiffsbau. Unsere Erfolgsgeschichte schreiben wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden.
Führung und Entwicklung : Disziplinarische Führung eines Teams aus zwei Mitarbeitenden
Qualitätsmanagement : Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements, einschl. der Integration neuer Anforderungen (z. B. REACH) und Entwicklung von Qualitätskonzepten für Produktentwicklungen sowie Änderungen
Prozessoptimierung : Nachhaltiges Beheben von Qualitätsproblemen und Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse
Schweißaufsicht : Verantwortliche Schweißaufsicht gem. DIN EN ISO 14731, einschl. Planung, Durchführung und Optimierung der Schweißprozesse nebst Überwachen bestehender Schweißzulassungen
Audits und Zertifizierungen : Vorbereitung und Begleitung von Zertifizierungs- und Kundenaudits (z. B. ISO 9001, DIN EN ISO 3834-2, EN 1090-2)
Lieferanten- und Kundenmanagement : Betreuung von Lieferanten und Kunden, Bearbeitung von Reklamationen und Durchführung von Lieferanten- und internen Audits sowie Qualifizierung neuer Lieferanten
Dokumentation und Reporting : Erstellen qualitätsbezogener Dokumentationen (z. B. Erstmusterberichte, 8D-Reports) sowie Reporting relevanter Qualitätsdaten
Beratung und Support : Unterstützung und Beratung der Fachabteilungen in qualitätsbezogenen Themen
Qualifikation : Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinen-, Schiffsbau, Werkstofftechnik oder vergleichbar
Weiterbildung und Erfahrung : Zwingend erforderlich ist die Qualifikation zum Schweißfachingenieur (SFI / IWE) (m / w / d) sowie fundierte, mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsbereich eines Maschinenbauunternehmens, idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung
Fachwissen : Sichere Kenntnisse relevanter Richtlinien, Normen und Standards sowie Kenntnisse über Klassifikationsgesellschaften (z. B. DNV, LR, BV)
Sprachkenntnisse : Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
EDV-Kenntnisse : Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office
Arbeitsweise und Soft Skills : Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und technischem Verständnis
Eine Stellenanzeige von Mohr-Hebetechnik GmbH