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Mitarbeiter (w / m / d) Team Gebührenfragen (GOÄ)

Mitarbeiter (w / m / d) Team Gebührenfragen (GOÄ)

Barmenia Allgemeine Versicherungs-AGWuppertal, Deutschland
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

#MachenWirGern

Als innovative und zukunftsorientierte Versicherungsgruppe zählt die Barmenia zu den größten Arbeitgebern in Wuppertal. Deutschlandweit arbeiten insgesamt über 4.900 Mitarbeiter

  • innen an modernen Versicherungslösungen. Die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden steht dabei immer im Fokus.

Du suchst eine spannende und herausfordernde Tätigkeit mit einem Fokus auf gebührenrechtliche Fragestellungen? Dann suchen wir für unsere Abteilung Gebührenmanagement der Barmenia Krankenversicherung (Ref.-Nr. 1579) genau Dich!

Deine Verantwortung

  • Fachliche Rechnungsprüfung mit Unterstützung des Prüfprogramms Arztleistungen (PAL)
  • Gebührenrechtliches Beurteilen von Rechnungen und Kostenvoranschlägen
  • Auswerten medizinischer Sachverhalte und Unterlagen ggf. mit Unterstützung unserer Gesellschaftsärzte
  • Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit unseren Kundinnen und Kunden sowie Rechnungsstellern (Verrechnungsstellen und Ärzten)
  • Einspruchsbearbeitung zu gebührenrechtlich ungerechtfertigten Forderungen
  • Deine Kompetenz

  • Kaufmann / frau für Versicherungen und Finanzen, medizinische / -r Fachangestellte / -r oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse im Umgang mit der Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ)
  • Gute Ausdrucksfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Freude an selbstständiger Arbeit, hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit
  • Affinität zu moderner (Medien-)Technik und Programmen
  • Dein Benefit

    Unsere Vertrauens- und Verantwortungskultur ist die Grundlage für ein respektvolles Für- und Miteinander sowie eine Arbeitsatmosphäre, die Dir Raum bietet, sich zu entfalten. Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird bei uns groß geschrieben. Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Hierzu zählen insbesondere :

  • flexible Arbeitszeit und -orte
  • hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und Cafeteria
  • Betriebssport
  • Kinderbetreuung
  • Ansprechpartnerin

    Monika Hentschel

    Abt. Personal und Organisation

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    Mitarbeiter • Wuppertal, Deutschland