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HR Business Partnerin (m / w / d)

Tatenwerk Frankfurt GmbHWiesbaden, de

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Referenznummer : 6669

Unser Kunde, Ihr neuer Arbeitgeber :

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere als HR Business Partnerin (m / w / d) , bei einem etablierten internationalen Unternehmen der Analyse- und Medizintechnik fortzuführen. Das Unternehmen trägt dazu bei, dass weltweit ein stetiges Angebot an hochqualitativen und preiswerten Labordiagnostikprodukten zur Verfügung steht.

Als HR Business Partnerin (m / w / d) begleiten Sie aktiv alle Prozesse rund um den Employee Lifecycle, unterstützen proaktiv in Themen zur Personal- und Organisationsentwicklung und fungieren als verlässliche Ansprechperson in allen Belangen der täglichen Personalarbeit für Fach- und Führungskräfte.

Standort : Wiesbaden | Umfang : Vollzeit, 40 Stunden | Art : Festanstellung

Auf diese Benefits können Sie sich freuen :

Ein Jahresgehalt zwischen 66.000 € - 75.000 € Brutto (Einstufung nach Erfahrung und Qualifikation) zzgl. Zusatzleistungen
Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung
JobRad; kostenfreier Parkplatz und subventioniertes Betriebsrestaurant
Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
Und weitere ansprechende Benefits

Das Tatenwerk und seine Partnerunternehmen setzen für das erste Kennenlernen und Vorstellungsgespräche bewusst auf Videokonferenzen, sodass Sie für einen persönlichen Draht zu uns nicht einmal das Haus verlassen müssen.

Ihre Aufgaben :

Vollumfängliche und proaktive Betreuung, Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte in allen Aspekten der Personalarbeit

Eigenverantwortliche Erarbeitung und Durchführung der operativen Personalarbeit im Rahmen des gesamten Employee Lifecycle

Mitwirkung bei der Steuerung, Organisation und Durchführung des gesamten Personalbeschaffungsprozesses

Ermittlung von Schulungs- und Qualifikationsbedarfen sowie Konzeptionierung moderner Personalentwicklungsmethoden und Schulungskonzepte

Mitarbeit bei HR-Projekten im Rahmen der Prozess- und Organisationsentwicklung

Ihr Profil :

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesellschaftswissenschaften oder alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsusbildung im personalrelevanten Umfeld mit Weiterbildung und entsprechenden Berufserfahrungen

Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Personaladministration, im Projektmanagement und Recruiting

Grundlegende Erfahrungen in der Personal- und Organisationsentwicklung

Gute Kenntnisse in MS-Office und im Arbeits- und Sozialrecht

Eigeninitiative, diplomatisches Geschick und selbständiges Arbeiten

Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsfähigkeit

Tatenwerk, Ihr Partner!

Als junge und innovative Personalberatung mit einem branchenweiten Netzwerk namhafter Unternehmen sind wir Ihr Spezialist in der Vermittlung von kaufmännischen Fach- und Führungskräften weit ab vom Massengeschäft. Bei uns stehen Sie als Mensch mit Ihren Wünschen und Bedürfnissen im Vordergrund. Daher legen wir großen Wert darauf, Ihre individuelle Persönlichkeit und die Unternehmenskultur unserer Kunden bestmöglich auf einander abzustimmen.

Gerne beraten wir Sie unkompliziert und transparent und planen mit Ihnen Ihre berufliche Zukunft. Wir gehen weiter als andere - gemeinsam mit Ihnen!

Das Tatenwerk ist bei internen und externen Kolleg : innen gleichermaßen beliebt - Neugierig warum das so ist? (Tatenwerk auf Kununu entdecken)

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