Einleitung
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du
erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes
Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen
dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires
Miteinander im Alltag.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
- Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren : Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst
- Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten
Dein Profil
Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der SchichtleitungTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivierenSchnelle und effiziente ArbeitsweiseZuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bieten
Uuml;bertariflicher [Mindesteinstiegslohn](https : jobs.lidl.delidl-als-arbeitgebermindesteinstiegslohn) sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen UrlaubJahrWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenAufstiegschancen und Perspektiven z. B. als [stellvertretender Filialleiter](https : jobs.lidl.deberufseinsteiger-berufserfahreneverkaufinformationen-stellvertretender-filialleiter)Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes DeutschlandticketWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven
Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein
transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
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