Weltweit arbeiten Kolleg : innen bei Pfizer jeden Tag daran das Wohlbefinden, die Prävention, die Behandlungs- und Heilungschancen gegen die schwerwiegenden Erkrankungen unserer Zeit zu verbessern und voranzubringen. Einen Unterschied für alle zu machen, die sich auf uns verlassen, daran arbeiten wir seit mehr als 170 Jahren.
Derzeit suchen wir Dich am Standort Berlin als :
Pharmazeut : in (m / w / d) im Praktikum im Bereich Medical Quality Governance und Medical Affairs Primary Care (Kombipraktikum)
zum 1. Mai 2026 für 6 Monate
Medical Quality Governance unterstützt die unterschiedlichen Fachabteilungen, vor allem Medical Affairs, Regulatory Science und Drug Safety, bei der Gewährleistung der Compliance zu den Vorgaben, die es für ein pharmazeutisches Unternehmen gibt.
Damit lernst du nicht nur, wie Arzneimittelrecht in der Praxis zur Anwendung kommt, sondern erhältst auch Einblicke in eher unbekannte, aber typische Tätigkeitsfelder für Apotheker : innen in der Industrie.
Im Bereich Primary Care bei Pfizer tragen wir Verantwortung für ein Produktportfolio unter anderem in den Bereichen Innere Medizin, Impfstoffe und Antiinfektiva (Antibiotika, Antimykotika, antivirale Substanzen).
Mit innovativen Medikamenten, Forschung an neuen Behandlungsansätzen bei Herz-Kreislauferkrankungen und Kooperationen mit Startups möchte Pfizer die Situation betroffener Menschen verbessern.
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Breakthroughs that change patients' lives - Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind : Courage, Excellence, Equity, Joy.
Courage : Eine mutige Art und Weise, wie wir unsere Ziele erreichen, ist unsere unternehmensweite Strategie der digitalen Transformation. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.
Excellence : Wir fokussieren uns auf das, was wirklich wichtig ist, übernehmen Verantwortung, messen Fortschritte und arbeiten vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam setzen wir auf eine agile Arbeitsweise, die unsere Mitarbeiter : innen dazu ermutigt, sowohl ihr Privat- und Arbeitsleben in Einklang zu bringen als auch die persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.
Equity : Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen wertvoll sind, weshalb jede Meinung wertgeschätzt wird. Diese bereichern das gesamte Unternehmen. So fördern wir ein vielfältiges, inklusives Arbeitsumfeld in dem sich Kolleg : innen in verschiedenen Diversity, Equity & Inclusion Arbeitsgruppen wie u. a. Empowered Women, LGBT
Joy : Wenn wir unsere Arbeit als sinnstiftend erleben, erhalten wir auch viel zurück. Das erreichen wir, indem wir stolz auf den Beitrag sind, den wir leisten, uns gegenseitig wertschätzen und dies auch mit Freude und Anerkennung teilen. Unser BRAVO Award Programm gibt uns eine wertschätzende Möglichkeit dazu. Unsere Mitarbeiter : innen profitieren auch während der Arbeitszeit von einem umfangreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement "Pfizer in Balance".
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