Unterstützungskraft im Außendienst der Sozialräumlichen Arbeit
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Sie lieben Herausforderungen und treffen Entscheidungen mit Blick nach vorn? Dann suchen wir Sie!
Im Fachamt Sozialraummanagement engagieren wir uns für lebenswerte, bunte Stadtteile mit attraktiven Angeboten für die Bürgerinnen und Bürger. Unsere Themen sind u. a. die Kinder- und Jugendarbeit, Familienförderung, Stadtteilkultur und Sportangelegenheiten, aber auch Querschnittsaufgaben wie integrierte Sozialplanung, Integration und Bildung.
Der Jungfernstieg ist für viele Hamburgerinnen und Hamburger sowie für Besuchende das Herzstück der Innenstadt. Jedoch wird dieser öffentliche Raum seit geraumer Zeit vermehrt von Jungerwachsenen aus dem gesamten Stadtgebiet als Treffpunkt genutzt, sodass es hier immer wieder zu kriminellen Handlungen und Auseinandersetzungen kommt, was natürlich vor Ort zur Verunsicherung führt. Wir setzen uns dafür ein dieses Konfliktpotenzial aufzulösen und die sozialräumliche Attraktivität zu erhalten. Es bedarf hierfür einer gezielten, regelbasierten Ansprache der Jungerwachsenen sowie einer Vernetzung mit den Akteur : innen und Gewerbetreibenden rund um die Alster und den Sicherheitskräften. Die Bedürfnisse der Zielgruppen sollen auf diese Art und Weise aufeinander abgestimmt werden. Sie werden - gemeinsam mit einer koordinierenden Steuerungsgruppe - zur Verständigung am Jungfernstieg mit den Zielgruppen beitragen.
Der des Bezirksamts Hamburg-Mitte freut sich über Ihre Unterstützung.
Hier finden Sie weitere Informationen : .
- Erkennen von entsprechenden Bedürfnis- und Konfliktlagen
- regelbasierte Ansprache der Jungerwachsenen vor Ort und proaktive Kontaktaufnahme im Rahmen des Tagesgeschäftes
- Erprobung kreativer Formate zur Konfliktprävention
- regelmäßiger Austausch mit der Steuerungsgruppe zur Situation im Sozialraum
- Dokumentation und Berichterstattung
Hinweis : Das Wahrnehmen der Aufgaben erfordert die Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden!
Erforderlich
Vorteilhaft
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente :
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.