Gruppenleitung (m / w / d) Konstruktion – Schiffstheorie

In über 145 Jahren Firmengeschichte hat sich viel verändert, unser Wertekompass und unsere Leidenschaft für den Schiffbau jedoch nicht. Seit vier Generationen bleiben wir – auch bei teils stürmischer See - als Familienunternehmen konstant auf Kurs und sorgen mit Teamwork, Qualität und Innovation für exzellenten Yachtbau auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Bremen, Hamburg und Rendsburg sorgen wir mit unseren außergewöhnlichen Produkten und Dienstleistungen dafür, dass die Träume unserer Kunden Realität werden.

Wie wir das schaffen? Durch unsere Crew. Unsere rund 1.800 Mitarbeitenden sind der Motor, unser Think Tank, unser größter Erfolgsfaktor. Wir wissen, dass Spitzenleistungen nur mit Leidenschaft, Vertrauen, Kooperation und hoher Professionalität entstehen. Denn Schiffbau ist, neben präzisesten Fertigkeiten, vor allem eins : Teamwork.

Nehmen Sie Ihr Karriere-Steuer selbst in die Hand und werden Sie Teil unserer Crew. Wir sind jederzeit offen für neue Mitglieder in unserer Schiffbau-Familie : Kommen Sie an Bord und entdecken Sie neue berufliche Horizonte!

Gruppenleitung (m / w / d) Konstruktion – Schiffstheorie

Für den Standort Bremen (Lemwerder)

• Sie führen die Gruppe Schiffstheorie, bestehend aus derzeit 9 Mitarbeiter
• innen, und tragen die Verantwortung für alle schiffstheoretischen Themen im Rahmen der Neubauaufträge (Yacht und Defence) während des Basic Designs.
• Sie vertreten Ihren Verantwortungsbereich gegenüber Klassifikationsgesellschaften, Kunden und Behörden und sorgen dafür, dass alle relevanten Anforderungen und Vorschriften eingehalten werden.
• Sie sind verantwortlich für die Steuerung der prüffähigen Dokumentation und koordinieren die Zusammenarbeit mit anderen Konstruktionsabteilungen, insbesondere in Bezug auf die Einhaltung technischer Vorschriften.
• Sie unterstützen andere Abteilungen bei der Kommunikation mit Lieferanten zu schiffstheoretischen Themen, wie beispielsweise Propellern und Stabilisatoren, und stellen sicher, dass alle notwendigen Informationen zur Verfügung stehen.
• Sie führen das Team so, dass die Aufgaben innerhalb der vorgegebenen Zeitrahmen und Budgets erfolgreich bearbeitet werden. Dabei haben Sie die Einhaltung dieser Vorgaben stets im Blick.
• Sie führen regelmäßige Feedback-Gespräche mit Ihren Mitarbeiter
• innen und entwickeln individuelle Einarbeitungs- und Entwicklungspläne, um deren Fachkompetenzen kontinuierlich zu fördern.
• Sie tragen aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsabläufe in Ihrem Verantwortungsbereich bei und sorgen für die klare Definition von Arbeitsmethoden, wobei Sie stets interne und externe Anforderungen berücksichtigen. Ziel ist die Optimierung von Produkten, Prozessen, Werkzeugen und Prognoseverfahren.

Ihr Verantwortungsbereich umfasst insbesondere folgende Themen :

Wir bei Lürssen setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Außerdem haben wir folgende Benefits für Sie an Bord :