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Mitarbeiter Einkauf (m / w / d) in Bad Urach

Mitarbeiter Einkauf (m / w / d) in Bad Urach

Enzensberg KlinikgruppeBaden-Württemberg, DE
Vor einem Tag
Anstellungsart
  • Quick Apply
Stellenbeschreibung

Eintrittsdatum : zum nächstmöglichen Zeitpunkt

  • 39 Stundenwoche - Freitag kurzer Tag
  • Tarifliche Regelungen zu Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Attraktive Zusatzleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Events)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Maßnahmen zur Gesundheitsförderung incl. zahlreicher Mitarbeiteraktionen
  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Berufserfahrung im Bereich Materialwirtschaft und Einkauf
  • freundliches und ordentliches Auftreten
  • Durchsetzungsvermögen ggü. anderen Abteilungen
  • schnelles Handeln
  • Warenbestellungen aller Art - zur richtigen Zeit - am richtigen Ort und dies zum richtigen Preis
  • Lieferscheine und Lieferungen kontrollieren
  • Planung und Abruf von Investitionsgütern
  • Dokumentationslenkung
  • Organisation, Durchführung und Kontrolle von Inventuren
  • Rechnungen kontrollieren und bearbeiten
  • Lagerhaltung und -organisation

Die m&i-Klinikgruppe Enzensberg ist ein privatwirtschaftlich geführtes Unternehmen und betreibt in Deutschland acht Fachkliniken für spezialisierte Akutmedizin und medizinische Rehabilitation. Unser Ziel ist es, Gesundheit zu fördern und Lebensqualität zu schaffen - getreu unserem Motto : Mit uns neue Kräfte entdecken.

MEIN TEAM. MEIN WEG.

Wir setzen auf Teamarbeit und den Austausch von Fachwissen. Bei uns finden Sie eine professionelle und wertschätzende Arbeitsumgebung mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unterstützt von einem engagierten Team, können Sie sich auf eine sinnstiftende Tätigkeit konzentrieren, bei der immer der Patient im Mittelpunkt steht.

Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Uli Wüstner, Geschäftsführer, Tel. 07125 151-1131

Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.