Stellenbeschreibung
Einleitung Du gestaltest nicht nur Prozesse – du gestaltest, wie wir miteinander arbeiten und umgehen. Wir wachsen – und wollen dabei nicht nur größer, sondern auch besser werden. Deshalb suchen wir dich : jemanden, der Strukturen schafft, die Menschen stärken. Der Prozesse denkt, die zu uns passen. Und der Lust hat, gemeinsam mit uns eine Unternehmenskultur zu entwickeln, die nicht nur funktioniert, sondern inspiriert. Aufgaben ️ Was du bei uns bewirkst Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Personalprozesse und -strukturen Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von Stellenausschreibungen sowie Einführung strukturierter Auswahlprozesse Kommunikation mit Bewerber : innen und Begleitung im Auswahlprozess Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen (in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro) - und erste Ansprechperson hierzu in unserem Unternehmen Pflege und Controlling relevanter HR-Kennzahlen Dokumentation von Vereinbarungen und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen (in Abstimmung mit Fachanwälten und Datenschutzbeauftragten) Mitarbeit an Maßnahmen zur Mitarbeiterentwicklung, -bindung und Unternehmenskultur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen und internen Formaten Operative Unterstützung bei kleineren Projekten im Bereich Change, Feedbackformate oder Talententwicklung Qualifikation ✅ Was du mitbringen solltest Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Psychologie, Pädagogik, BWL oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung von Vorteil Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse - gerade im Bereich hochsensibler Daten Freude an Konzeptarbeit und operativer Umsetzung im kleinen Rahmen Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office, ggf. HR-Software) Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Und : Lust, mit uns gemeinsam etwas aufzubauen Benefits Was du bekommst 100 % Remote – arbeite, wo du dich wohlfühlst Flexible Zeiteinteilung – ideal neben Studium, Familie oder Freelance Ein Team, das dich ernst nimmt und deine Ideen hören will Faire Bezahlung im Rahmen eines Minijobs Die Chance, Strukturen mitzugestalten, die wirklich etwas bewegen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dir? Dann lass uns reden. Wir freuen uns auf dich. Und auf das, was wir gemeinsam aufbauen.
Personalentwicklung • Albstadt, Baden-Württemberg, DE