Leiter Payment (m/w/d)

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.

Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.

Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!

Wir suchen für unser 28-köpfiges Team eine:n

Leiter:in Payment

Der Bereich Payment gewinnt durch die dynamische Entwicklung im Zahlungsverkehr, im Online-Banking und im E-Commerce rund um die Themen Payment und Support immer mehr an Bedeutung. Mit der Etablierung des Sparkassen-Firmenkundenportals werden wir zukünftig immer weitere Verbesserungen im digitalen Produkt- und Serviceangebot für unsere gewerblichen Kund:innen anbieten.

Insgesamt sehen wir im Bereich Payment einen Wachstumsmarkt, in dem wir erste Ansprechpartnerin bei digitalen Bankinglösungen in unserer Region sind. Unser Ziel ist es, auch künftig zu den modernsten und digitalsten Sparkassen in Deutschland zu gehören.

Ihre Aufgaben:

• Entwickeln: Sie greifen gezielt Impulse aus DSGV‑Projekten auf, transformieren sie auf die Bedürfnisse der Sparkasse und integrieren sie aktiv in Ihre Arbeit.
• Leiten: Sie übernehmen die Personalverantwortung für Ihr Team und fördern deren berufliche Entwicklung. Dabei schaffen Sie eine motivierende, vertrauensvolle Teamkultur und sorgen für eine offene und wertschätzende Kommunikation.
• Verantworten: Sie sind maßgeblich an der Umsetzung von Veränderungs- und Transformationsprozessen beteiligt und verantworten dabei den Vertrieb und den Support für unsere Kundschaft und Mitarbeitenden.
• Unterstützen: Sie beteiligen sich an einzelnen Projekten und begleiten die Einführung von neuen Produkten.
• Zusammenarbeiten: Sie fördern die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren gewerblichen Abteilungen und beraten diese kompetent zu allen Themen rund um digitale Firmen-Bankinglösungen.

Unsere Anforderungen:

• wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Abschluss als Bank- oder Sparkassenbetriebswirt:in mit fachspezifischer Weiterbildung
• idealerweise Führungs- und Projekterfahrung mit entsprechender Methodenkompetenz
• sehr gute Fachkenntnisse zu den Produkten und Dienstleistungen rund um den Zahlungsverkehr und in den Bereichen Online-Banking sowie E-Commerce
• kooperativer, empathischer Führungsstil, diplomatisches Geschick und selbstsicheres Auftreten
• Freude an Veränderungsprozessen und unternehmensorientiertes Handeln

Wir bieten Ihnen:

• Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, zzgl. Weihnachten & Silvester frei, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück
• Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren
• Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents

… und vieles mehr auf https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin.

Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 76.800 und 94.500 Euro (TVöD-S E13).

Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.

Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Christian Bräke, Bereichsleiter Unternehmenskunden, unter 0541 324-2131 oder Michael Warner, stellvertretender Leiter Payment, unter 0541 324-2362 an.