Universitätsprofessur (w/m/d) Statistik mit Schwerpunkt kausale Methoden in der Medizin
Im Institut für Medizinische Statistik der UMG ist eineUniversitätsprofessur (w / m / d) Statistik mit Schwerpunkt kausale Methoden in der Medizin(Bes.
Gr. W1 auf Zeit, tenure track W2)zum 01.06.2025 zu besetzen. Die Ernennung erfolgt zunächst für die Dauer von drei Jahren.
Bei positiver Zwischenevaluation wird das Dienstverhältnis um weitere drei Jahre verlängert. Die Überleitung in eine Lebenszeitprofessur (W2) ohne Ausschreibung erfolgt nach einer positiven Evaluation der Juniorprofessur im fünften Jahr.
CAIMed schafft 13 interdisziplinäre Nachwuchsgruppen in den Clustern KI und Semantik , KI und Entscheidungen , KI und Wirkstoffe und KI und Signale , um aktuelle Forschungs- und Anwendungsfragen zu adressieren.
Die Professur umfasst den Aufbau und die Leitung einer Arbeitsgruppe im CAIMed-Cluster KI und Semantik mit dem Schwerpunkt Statistische Evidenz in KI-Systemen am Institut für Medizinische Statistik.
Ihre Aufgaben : Aufbau und Leitung der Nachwuchsforschungsgruppe Statistische Evidenz in KI-Systemen Entwicklung, Untersuchung und Anwendung von Methoden zur kausalen Inferenz und zur Evaluation von Künstlicher Intelligenz Enge und strukturierte Vernetzung sowohl mit anderen Arbeitsgruppen an der UMG insbesondere im Bereich der Herzmedizin als auch mit den weiteren Standorten von CAIMed Engagement in der universitären Lehre und Betreuung von Student : innenAnforderungen : Herausragende Promotion in Statistik, Mathematik oder einem verwandten Fach mit starken quantitativen Komponenten Zumindest eine begrenzte Phase eigenständiger wissenschaftlicher Tätigkeit auf dem Gebiet der Statistik oder Data Science nach der Promotion Erfahrung in der Entwicklung und Anwendung von Methoden zur kausalen Inferenz und Evaluation von Künstlicher Intelligenz Überdurchschnittliches Publikationsprofil Bereitschaft zu interdisziplinärer, wissenschaftlicher Zusammenarbeit Bereitschaft und Fähigkeit, drittmittelgeförderte Forschungsprojekte kompetitiv einzuwerbenDie Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber in einer frühen Phase ihrer wissenschaftlichen Karriere, die nach einer herausragenden Promotion dabei sind, ein eigenständiges wissenschaftliches Profil zu entwickeln.
Die Einstellungsvoraussetzungen für Juniorprofessorinnen und Juniorprofessoren ergeben sich aus 30 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes in der zurzeit geltenden Fassung.
Die UMG besitzt das Berufungsrecht. Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern aus dem Ausland sind ausdrücklich erwünscht.
Die UMG strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens 28.11.2024 online über folgenden Link ein : http : / / go.umg.
eu / berufungenBei Fragen stehen wir unter [email protected] gerne zur Verfügung.
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