Dein neuer Job im Bereich Engineering
Werde jetzt Teil eines starken Teams!
Wir suchen ab sofort in Oberkochen einen Mitarbeiter Technische Prüfung – Aftersales (m / w / d)
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, in Physik, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Fachgebiet
- Alternativ : fachbezogene Berufsausbildung mit Weiterbildung und relevanter Berufserfahrung im technischen Umfeld
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Feldservice, Applikationssupport oder Aftersales komplexer Investitionsgüter (idealerweise Elektronenmikroskopie)
- Fundierte Kenntnisse in MS Office sowie sehr gute Anwendererfahrung in SAP R / 3
- Technisches Verständnis für Hardware- / Software-Integration und Konfigurationsmanagement
- Erfahrung im Umgang mit erklärungsbedürftigen High-End-Produkten von Vorteil
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, souverän in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Serviceorientierung im globalen Umfeld
Aufgaben
Durchführung technischer Prüfungen von Upgrades in der Elektronenmikroskopie und Unterstützung der internationalen Vertriebs- und Servicegesellschaften bei der AngebotserstellungPrüfung und Erweiterung von Gerätekonfigurationen unter Berücksichtigung von Hardware- und SoftwarekompatibilitätenAufbereitung und verständliche Erläuterung technischer Zusammenhänge und Abhängigkeiten für internationale Vertriebs- und Servicepartner (auftragsbezogen)Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement zur Entwicklung von Produktstrukturen zur Sicherstellung der Upgrade-Fähigkeit von Materialien im EntwicklungsprozessDefinition und strukturierte Aufbereitung vertrieblicher Stammdaten für Verkaufsmaterialien zur Eingabe in SAP-SystemeVerantwortung für die Bereitstellung von Informationen entlang des Order Generation und Order Fulfillment Prozesses – mit direktem Einfluss auf die Vertriebs- und ServicequalitätWas wir bieten
Attraktives Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlung – faire Bezahlung mit regelmäßiger Anpassung über TarifverhandlungenWork-Life-Balance im Fokus – 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten / Arbeitsmodelle sowie Zuschuss zum Wellpass für Sport- und Wellnessangebote für eine gesunde Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenVerkürzte Probezeit – nach nur 3 Monaten voll an BordKarriere & Entwicklung – spannende Aufgaben mit echten Perspektiven zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungPrämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – weil wir wissen, dass gute Empfehlungen Gold wert sindExklusive Chancen – Zugang zu den Hidden Champions der Region und spannenden Projekten in zukunftsstarken BranchenFinanzielle Extras – steuerfreier Fahrtkostenzuschuss sowie Unterstützung bei einer Zweitwohnung ab 100 km EntfernungIndividuelle, schnelle und unkomplizierte Betreuung – direkte Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege und eine persönliche, wertschätzende KommunikationKontakt
Maria Occhiuzi
Recruiterin
T : +49175 7184863
E : m.occhiuzzi@alphaengineering.eu