Ausbilder*in IT (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Lernunternehmensbereiches Technik und Dienstleistungen suchen wir am Standort Bad Vilbel eine*n

Ausbilder*in IT

Sie verfügen über langjährige Berufspraxis in der IT-Branche und haben Freude daran, Ihre Erfahrungen und Ihr Können an andere Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen weiterzugeben.

Ihre Aufgabe ist die eigenverantwortliche und selbstständige Qualifizierung von erwachsenen Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen im Team mit erfahrenen Kolleg*innen im Lernunternehmen durch den professionellen Einsatz von geschäftstypischen Arbeitsaufträgen. Dabei nutzen Sie Ihre Fähigkeit, die vorhandenen Kompetenzen der Teilnehmer*innen zur Erreichung der Integrationskompetenz weiterzuentwickeln.

Ihre Qualifikation:

Sie sind kommunikativ und flexibel, selbstständiges und problemlösungsorientiertes Arbeiten gewohnt und verfügen über ein gutes Auffassungsvermögen. Sie sind neuen Herausforderungen gegenüber aufgeschlossen und motiviert, Menschen, die sich aus gesundheitlichen Gründen beruflich neu orientieren, prozessorientiert und integrationsbezogen im Lernunternehmen zu qualifizieren. Kundenorientiertes Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich. Durchsetzungsvermögen sowie Entscheidungsstärke und Kompromissfähigkeit runden Ihr Anforderungsprofil ab.

Als fachliche Qualifikation setzen wir eine Ausbildung als IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker, ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation voraus. Sie haben eine solide und breite IT-Grundlagenkompetenz und Praxiserfahrung in der IT-Branche (z.B. in den Bereichen Rechnersysteme, vernetzte IT-Systeme, Serverdienste, Betriebssysteme und IT-Security).

Unser Angebot:

• eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit, deren Vergütung der ausgeschriebenen Position Ausbilder*in (Einzelne Fachkompetenzen EG) entspricht
• familienfreundliche Arbeitszeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• kontinuierliche Fortbildung
• gute Verkehrsanbindung
• Betriebsrestaurant
• einen vorerst befristeten Anstellungsvertrag mit der Möglichkeit einer späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Bei gleicher Qualifikation erhalten Schwerbehinderte den Vorzug.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail an personal@bfw-frankfurt.de oder an das Berufsförderungswerk Frankfurt am Main e. V., Bereich Personal, Frau Dobios, Huizener Str. 60, 61118 Bad Vilbel.