Senior Change Management Berater *in / Consultant* Digitale Transformation

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Senior Change Management Berater *in / Consultant* Digitale Transformation

Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Das erwartet dich

Du treibst gemeinsam in unserem 10-köpfigen Team die Etablierung von Change Management-Maßnahmen als branchenübergreifendes BTC Beratungsangebot für unsere Kundschaft voran

In deiner Rolle übernimmst du bei Konzernen die strategische Planung und Umsetzung nachhaltiger Veränderungsmaßnahmen zur Einführung von cloudbasierten Tools (z.

B. SAP S / 4HANA, Workday)

Du setzt gängige Methoden und Tools ein, um Change Management Strategien zu entwickeln und umzusetzen und erhöhst so die Akzeptanz für Veränderung und zeigst auf, wie der Nutzen neuer Technologien maximiert werden kann

Dabei fokussierst du dich im Change-Prozess auf die Menschen und beleuchtest darüber hinaus Geschäftsprozesse, Systeme und Technologien, Rollen von Mitarbeitenden sowie Organisationsstrukturen

Mit aktivem Stakeholder Management bringst du die verschiedenen involvierten Unternehmensbereiche zusammen und unterstützt diese als Coach dabei, den Wandel in den jeweiligen Organisationen voranzutreiben

Dazu entwirfst du begleitend Kommunikationsstrategien, um einen vorausschauenden Umgang mit Toolveränderungen und die damit verbundenen organisatorischen Anpassungen bei unserer Kundschaft sicher zu stellen und transparent zu machen

Zur nachhaltigen Verinnerlichung führst du interne und externe Workshops zu den einzelnen Tool Changes durch

Das bringst du mit

Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Begleitung von Unternehmen und Organisationen bei der Einführung von cloudbasierten Tools und Services, z.

B. im Bereich Schulungen oder Projektkommunikation im Rahmen von größeren Projekten oder Programmen

Kenntnisse verschiedener Methoden und Vorgehensmodelle im Change Management, z. B. Prosci®

Hohe Empathiefähigkeit, um die Bedürfnisse der Anwender*innen mit den Interessen eines Unternehmens zu verstehen und zielgerichtet in Einklang zu bringen,

Deutschlandweite Reisebereitschaft für temporäre Projekteinsätze bei unserer Kundschaft, aktuell ca. alle 2 Wochen

Das bieten wir dir

Die Chance, die digitale Transformation von deutschen Großkunden zu begleiten und den Change dort durch deine Skills und Erfahrungen zu gestalten

Virtuelles Onboarding mit Patenmodell für die Einarbeitung

Vertrauensarbeitszeit bei 40 Std. / Woche oder in Teilzeit ab 20 Std. / Woche

Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Vollzeit Homeoffice

Sichere Jobperspektive : unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, starker Mutterkonzern - EWE AG

Offene Kommunikation mit Duz-Kultur, Social Intranet und diversen Austauschformaten, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeitende

Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deines persönlichen Karrierepfads mit Soft-Skills-Trainings sowie Fach- und Methodenschulungen, z .

B. zu Prosci®, agilem Projektmanagement

Ein umfangreiches Angebot an weiteren Benefits, z. B. Hansefit, fondsgebundenes Altersvorsorgemodell, Angebote zur Gesundheitsförderung, (E-)Bike Leasing