(Junior) Accountant/Bilanzbuchhalter (m/w/d) - befristet auf 24 Monate
Aufgaben Als (Junior) Accountant / Bilanzbuchhalter (m / w / d) - befristet auf 24 Monate im Accounting Germany übernehmen Sie die selbständige fachliche Betreuung und Optimierung der Rechnungswesenprozesse.
Außerdem werden Sie in Projektarbeiten und Sonderaufgaben eingebunden. Die Position umfasst insbesondere folgende Hauptaufgaben : Fachliche Umsetzung und Gestaltung von Rechnungslegungsprozessen mit Schwerpunkt auf der Hauptbuchhaltung im Rahmen der monatlichen Abschlusserstellung nach IFRS und HGB Bearbeitung spezieller buchhalterischer Aufgaben (z.
B. Bewertung von Finanzanlagen, Bilanzierung von Bewertungseinheiten und Derivaten) Erstellen von Arbeitsanweisungen und Richtlinien in Abstimmung mit diversen internen und externen Stakeholdern Überprüfung der Quartals- und Jahresabschlüsse auf materielle und formelle Richtigkeit und auf die Einhaltung der Konzernrichtlinien Analyse und Auswertung der Abschlüsse Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter in Buchhaltungs- und Bilanzierungsfragen Projektarbeit bei organisatorischen Umstrukturierungen sowie bei der Digitalisierung von Finanzprozessen im internationalen Kontext Qualifikation Sie sind eine engagierte sowie kunden- und teamorientierte Persönlichkeit.
Neben einer selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise zählen gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis zu Ihren Stärken.
Zudem zeichnet Sie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf verschieden Managementebenen aus. Folgende fachliche Voraussetzungen bringen Sie mit : Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen;
alternativ eine entsprechende Ausbildung zum Buchhalter Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Accounting Gute Kenntnisse im Rechnungswesen allgemein sowie in der Bilanzierung nach HGB und IFRS Gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen, insbesondere SAP-ERP (FI-Modul) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Deutschkenntnisse Gute MS Office Kenntnisse Benefits Flexible Arbeitszeiten + Hybrides Arbeitsmodell (2 Tage / Woche im Büro) 30 Tage Urlaub + 24.
12. & 31.12. frei betrieblicher Altersvorsorge (bAV) Gesundheitsmanagement z.B. kostenlose Sportkurse; hauseigenes Fitnessstudio, Betriebsarzt Umfassende Entwicklungs- & Selbstlernprogramme Firmenveranstaltungen, After Work, Lounges & Game Zones, Wellness-Raum und Massage-Service