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SAP Commerce Cloud Entwickler (m / w / d)

SAP Commerce Cloud Entwickler (m / w / d)

Richter+FrenzelNürnberg
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Aufgaben Anforderungsprofil Benefits Aufgaben

  • Entwicklung im Team gemeinsam mit anderen SAP-Commerce-Entwicklern an B2B-Shop-Systemen
  • Programmierung und Customizing qualitativ hochwertiger Software auf Basis des SAP Commerce Cloud Stacks und Spartacus
  • Selbstständige Konzeption von Lösungen und deren Umsetzung
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, z.B. Code Reviews im Zusammenspiel mit anderen Teammitgliedern
  • Gemeinsame, ständige Weiterentwicklung unserer Methodik, Technik und Tools

Anforderungsprofil

  • Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
  • Fundierte Kenntnisse in Java, XML, Design Patterns, Spring MVC, HTML, CSS, JavaScript, Angular, RxJS, NgRx
  • Interesse an ständiger Weiterentwicklung und Freude an neuen Technologien und Frameworks
  • Idealerweise zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Hybris / SAP Commerce
  • Kenntnisse und Erfahrung in agiler Softwareentwicklung (z.B. Scrum, Kanban)

    • Benefits

    Wir wissen, dass eine positive Work-Life-Balance wichtig ist. Deshalb bieten wir, je nach Stelle, mobiles Arbeiten an, damit Sie örtlich flexibel arbeiten können.

    Um Bestes zu leisten, braucht man auch die beste Ausstattung weshalb wir Sie mit modernen Arbeitsmitteln ausstatten. Wohlfühlbonus inklusive.

    Bei uns ist es kein Problem, Job und Familie unter einen Hut zu bringen. Unser Partner VIVA Familienservice steht Ihnen u.a. bei allen möglichen familiären Themen zur Seite. Zusätzlich dazu bieten wir nicht nur Ihnen den Service unentgeltlich an, sondern auch Ihren nahen Angehörigen. Für die beste Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

    Bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen setzen wir bevorzugt auf die Expertise aus den eigenen Reihen.

    Ins kalte Wasser schmeißen? Von wegen! Offene Fragen, Benefits und Vorgehensweisen werden bei R+F bereits im Voraus geklärt. Zusammen mit unserem Paten-Programm legen wir den Grundstein dafür, dass Sie sich bereits am ersten Tag willkommen fühlen.

    Wir möchten Wachstum vorantreiben auch was die Qualifikation unserer Mitarbeiter

  • innen angeht. Daher können Sie bei uns aus einer Vielzahl von Online-Trainings in der ständig wachsenden R+F Lernwelt auswählen. Zudem werden bedarfsorientiert auch individuelle Weiterbildungsformate in Präsenz oder online angeboten.

    • Bei R+F haben Sie die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen. Damit halten Sie sich fit und leisten einen Beitrag zum Umweltschutz. Das Jobrad können Sie auch privat nutzen und es ist sogar steuer- und abgabenfrei.

    Sollten Sie durch unverschuldete Umstände einmal in eine finanzielle Notlage geraten, steht Ihnen R+F mit dem Härtefallfonds zur Seite.

    Damit keine Sorgen beim Gedanken an den wohlverdienten Ruhestand aufkommen, unterstützen wir in der Regel durch eine Direktversicherung mit Entgeltumwandlung, welche von uns bezuschusst wird.

    Als erste aufnahme reicht uns vorerst Ihr Lebenslauf.