(Senior) People Operations Manager (w/m/d)

Senior) People Operations Manager (w / m / d) bei Treysta Ingenieure Holding GmbH softgarden

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Senior) People Operations Manager (w / m / d)

• Vollzeit
• Berlin, Germany
• Hybrid
• Mit Berufserfahrung
• 08.05.24

Die Treysta Ingenieure Holding ist eine dynamische Unternehmensgruppe mittelständischer Ingenieurbüros. An 20 Standorten und mit über 400 Mitarbeitenden setzen wir uns mit innovativen Lösungen maßgeblich für die Energie- und Mobilitätswende und den Umweltschutz ein.

Zur Betreuung unserer Tochterfirmen während der Integrationsphase und im laufenden Tagesgeschäft suchen wir eine / n (Senior) People Operations Manager (m / w / d).

Klingt spannend? Dann bewirb Dich gleich auf diese abwechslungsreiche Position an unserem Standort in Berlin .

Deine Tätigkeiten bei uns

• W eitergehende Implementierung und Optimierung des HRIS ( Personio ).
• Durchführung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung mit Personio .
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten.
• Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden bei personaladministrativen und arbeitsrechtlichen Themen.
• Erstellung von Reports.
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von HR-Projekten und Initiativen.
• Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen und internen Richtlinien.
• Verantwortung für die Pflege und Aktualisierung der Personalakten und datenbank en.

Das bringst Du mit

• A bgeschlossene Berufsausbildung oder Studium
• Fundierte Erfahrung im Bereich Personalverwaltung
• Erfahrung bei der Implementierung und im Handling von P ersonio
• Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
• S tarke Kommunikationsfähigkeiten, hoher Teamgeist und Empathie
• S trukturierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung, Ideenreichtum, Professionalität und Beharrlichkeit in der Informationsbeschaffung
• Auge für Details und Blick fürs Ganze
• Deutschkenntnisse auf Muttersprachennivea u

Was wir Dir bieten

• Z ukunftssichere Branche mit spannenden Projekten
• K urze Entscheidungswege und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
• A bwechslungsreiche Tätigkeiten und Raum für eigene Ideen
• E in unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung
• F lexible Arbeitszeitregelungen mit mobilem Arbeiten
• 30 Tage wohlverdienter Urlaub (+ Heiligabend und Silvester)
• Entwicklungsperspektiven

Selbst wenn Du nicht alle Anforderungen zu 100% erfüllst, bewirb Dich tro tzdem! Bei uns zählt nicht nur das, was Du bereits kannst, sondern auch Dein Potenzial und Deine Leidenschaft für die Aufgabe .

Wir stehen für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Uns ist Vielfalt im Team wichtig! Alle Bewerber*innen werden ohne Hinblick auf Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, nationale Herkunft, Abstammung, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaftsstatus oder -zugehörigkeit oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt.

Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.

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