Seit Jahren setzt die TRANSPARENZ JUGENDHILFE individuelle Einzelpädagogische Maßnahmen (EPM) für Kinder und Jugendliche um, die außergewöhnlich problembelastete Lebenslagen zu bewältigen haben, häufig als `Systemsprenger´ bezeichnet werden und extrem herausforderndes Verhalten zeigen.
Die Klient
- innen werden in einem Einzelsetting mit einem Betreuungsschlüssel von 2 : 1 betreut! Der ergänzende Einsatz von Mitarbeiter
- innen eines Deeskalationsteams dient der Sicherheit aller Beteiligten und gewährleistet ein erleichtertes fachliches Arbeiten.
Unsere Einzelpädagogischen Maßnahmen (EPM) bieten den Klient
innen somit sichere Lebensorte, verlässliche Entwicklungsräume und chancenreiche pädagogische Ausgangslagen.Als Teamleiter
in einer Einzelpädagogischen Maßnahme (EPM) erfüllen Sie, ergänzend zu der persönlichen Begleitung & Beratung der Klientinnen, ü bergeordnete, fachliche und disziplinarische Leitungsaufgaben : Planung, Steuerung & Leitung der jeweiligen Maßnahmen; Fach- und Dienstaufsicht für Mitarbeiterinnen im Team; Personalplanung, -einarbeitung & -führung; Schaffung klarer Strukturen, geregelter Abläufe & professioneller Kommunikationsprozesse; etc.Aufgaben
Begleitung, Betreuung und Beratung der Klientinnen im 3-Schicht-Modellübergeordnete fachliche Leitungsaufgaben
Entwicklung & Umsetzung passgenauer Hilfeangebote & MaßnahmenPlanung, Koordinierung & Delegation erforderlicher Aufgaben & TätigkeitenControlling fachgerechter Abläufe, Standards & AufgabenerfüllungÜbernahme übergeordneter Verwaltungstätigkeiten und DokumentationenPersonaleinarbeitung, -führung & -entwicklungUmsetzung von Mentoring-Programmen & fachlicher PraxisanleitungPersonalplanung, Dienstpläne & ArbeitszeitkontrolleAußenvertretung, Ansprechpartnerin im Hilfenetzwerk & Reporting an LeitungskräfteVorbereitung, Leitung & Moderation von Teammeetings und BesprechungenVorbereitung und aktive Teilnahme an Supervisionen, kollegiale Beratungen, etc.Vorbereitung und Mitgestaltung von Hilfeplangesprächen (HPG) & SachberichtserstellungSicherstellung der wirtschaftlichen Verwendung bereitgestellter Gelder und MaterialienAnleitung & Kontrolle der Kassenbuchführung und -abrechnungQualifikation
Abschluss als staatlich anerkannte(r) Erzieher / ErzieherinAbschluss als staatlich anerkannte(r) Absolvent / Absolventin des Faches `Soziale Arbeit´Diplom-, Bachelor- & Masterabschluss als sozialpädagogische FachkraftAbschluss als staatlich anerkannte(r) Heilpädagoge / HeilpädagoginDiplom-, Bachelor- & Masterabschluss als psychologische FachkraftErgänzungen & Soft Skills
Zusatzausbildungen im Bereich `Traumatherapie´, `Erlebnispädagogik´, etc. wünschenswert2 Jahre Erfahrungen vor allem im Bereich `stationärer Hilfen´ in der JugendhilfeFührerschein (mind. Klasse B) und eigenes Auto ist eine Voraussetzungerste Führungserfahrungen & BeratungskompetenzBegleitung von HilfeplanprozessenErfahrungen in Verwaltung, Dokumentation & Berichtswesenorganisierte, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseZuverlässigkeit & VerantwortungsbewusstseinBereitschaft zur Übernahme von FührungsverantwortungBereitschaft zum Umgang mit herausforderndem Verhalten & konsequentem Handelnhohe Sozialkompetenz & Teamfähigkeitprofessioneller Umgang mit Nähe & DistanzBenefits
überdurchschnittliche Bezahlung : € 25,00 / Stundeattraktives Grundgehalt in Höhe von ca. € 4.240,00 (Vollzeit, 39 Stunden / Woche)unbefristete Arbeitsverhältnisse in VollzeitRufbereitschaftpauschaleVergütung geleisteter Überstunden direkt im FolgemonatSonn- & FeiertagszuschlägeCorporate Benefits (Mobilitätsunterstützung, Gutschein-Konzept, etc.)verantwortungsvolle Tätigkeit, Eigenverantwortung & Gestaltungsoptionenregelmäßige Supervision, Team- & Leitungsmeetings mehrmals im Monatfortwährende Maßnahmen der internen Weiterbildung & Führungskräfte-CoachingEinsatzort : FrechenSenden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Leitgedanke der TRANSPARENZ JUGENDHILFE ist zu jeder Zeit :
Wir sind da, wenn wir gebraucht werden!