Personalreferent Personalentwicklung in Voll- oder Teilzeit(m/w/d)

Über uns Seit über vier Jahrzehnten stehen wir alsFamilienunternehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverlässigkeit undErfindergeist im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik.

Mitrund 900 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, Asien undNordamerika entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme fürdie Datenkommunikation, Gebäude- und Prozessautomation sowieelektrische Steckverbinder.

Zur Verstärkung unseres Teams suchenwir ab sofort für unseren Standort Blumberg einenPersonalreferenten Personalentwicklung (m / w / d) in Voll- oderTeilzeit Ihre Aufgaben Weiterentwicklung umfassenderPersonalentwicklungsprozesse in Abstimmung mit denPersonalreferenten und Führungskräften Konzeption undImplementierung eines Potenzialträgerprogramms Definition,Organisation, Bereitstellung und Pflege von Entwicklungs- undDiagnoseinstrumenten für Führungskräfte (z.

B. Entwicklungspfade,Potenzialanalysen, Performance Management,Nachwuchsführungskräfteprogramme etc.) Überwachung der Umsetzungvon vereinbarten Entwicklungsmaßnahmen in Abstimmung mit denbetreuenden Referenten und den Führungskräften Pflege desSchulungskatalogs für standardisierte Schulungsmaßnahmen Festlegungund Einrichtung von spezifischen Schulungsmaßnahmen, ggf.

inAbstimmung mit den Fachbereichsverantwortlichen Erstellung vonSchulungsunterlagen zum Selbststudium auf geeignetenLernplattformen Überprüfung der Wirksamkeit von PE-Maßnahmen undSicherstellen der Dokumentation Beratung und Betreuung derMitarbeitenden, Personalreferenten und Vorgesetzten in allenrelevanten Themenbereichen der Personalentwicklung Bei einerTeilzeitbeschäftigung ist es möglich, nur einen Teilbereich derbeschriebenen Aufgaben zu übernehmen.

Ihr Profil AbgeschlossenesStudium der Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oderÄhnliches mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung bzw.

Personalmanagement oder vergleichbare fundierte Ausbildung mitentsprechender Qualifizierung Mehrjährige Praxiserfahrung undMethodenkenntnisse in der Personalentwicklung Sehr gutes Deutsch inWort und Schrift Versierter Umgang mit MS Office und IT-Tools imRahmen der Personalarbeit Hands-on-Mentalität sowie Lust auf dieGestaltung neuer Themen Ein gutes Gespür für Menschen sowieBegeisterung für Trends und moderne Methoden in den BereichenPersonalentwicklung und Talentförderung Analytische undkonzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß anKommunikationsstärke Offenheit für Neues sowie Freude an der Arbeitim Team Wir bieten Inhabergeführtes Unternehmen mit familiäremArbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung Einen sicheren undunbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftsorientiertenWachstumsbranche Umfassende Einarbeitung inklusive Patensystem unddie Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickelnFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenVerschiedene Sozialleistungen wie bspw.

Urlaubsgeld,Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge mitArbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss und Firmenrad-Leasing(JobRad) Mitarbeiterempfehlungsprogramm AttraktiveMitarbeiterrabatte bei verschiedenen Marken durch unserenKooperationspartner corporate benefits Vergünstigte Konditionenbeim Laden von privaten Elektrofahrzeugen auf dem FirmengeländeTeamevents, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtesFitnessangebot über unseren Verbundpartner Arbeiten in einer derschönsten Regionen Deutschlands nahe Bodensee, Schweiz undHochschwarzwald mit angrenzenden Wanderwegen direkt vor derHaustüre Kontakt Nehmen Sie Verbindung mit uns auf und senden SieIhre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihremfrühestmöglichen Eintrittstermin online an unserePersonalabteilung.

Nadine Nobis Personalreferentin Tel. : (Inhaltentfernt) METZ CONNECT GmbH Im Tal 2 78176 Blumberg (Inhaltentfernt) / n / n / n