GPO (m / w / d) Purchase to Pay

Als Global Process Owner (m / w / d) Purchase to Pay (P2P) tragen Sie die Verantwortung für die Gestaltung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung aller beschaffungsrelevanten Prozesse innerhalb der Hochland Gruppe. Diese Prozesse umfassen alle Beschaffungsaktivitäten in SAP S / 4 und Onventis.

Ihre Herausforderung

• Neben der aktiven Mitwirkung in internationalen Rollout-Projekten liegt Ihr besonderer Fokus auf der Überprüfung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse. Ziel ist es, reibungslose Prozesse zu gewährleisten und "State of the Art" zu sein, wenn es Digitalisierung und aktuelle regulatorische Anforderungen betrifft
• In enger Zusammenarbeit mit dem Corporate Procurement Director sowie den lokalen Verantwortlichen aus Beschaffung und Disposition entwickeln Sie global einsetzbare SAP-Templates und relevante Kennzahlen mit messbarem Mehrwert
• In einem Team von GPOs optimieren und automatisieren Sie die Geschäftsprozesse end-to-end entlang der Supply Chain
• Sie entwerfen und nutzen moderne Datenanalysen, um Optimierungspotenziale in den Einkaufs- und Beschaffungsprozessen zu identifizieren, und leiten daraus konkrete Initiativen und Projekte zur Umsetzung ab
• Die Definition und Implementierung relevanter Kennzahlen innerhalb der globalen Supply Chain Metrics sind ein integraler Bestandteil Ihrer Arbeit im Bereich Purchase-to-Pay (P2P)
• Der Erfolg Ihrer Tätigkeit orientiert sich an den strategischen Zielsetzungen des Corporate Procurement, unterstützt zentrale Programme wie den SAP S / 4 Rollout und Supply Chain Metrics – und leistet einen wesentlichen Beitrag zu profitablem Wachstum und Digitalisierung im Rahmen unserer Vision 2030

Ihr Erfolgsrezept

Tätigkeitsbereich : Produktion

Joblevel : Berufseinsteiger / Berufserfahrene

Standort : Heimenkirch

Unternehmen : Hochland SE

Arbeitszeit : Vollzeit

Noch Fragen?

Stephanie Weckerlein

karriere@hochland.com

Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber :

Arbeiten bei Hochland

Warum unsere Profis gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben! Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Entdecken Sie unsere einzigartige Arbeitswelt, wo über 6.000 „Hochländer“ tagtäglich mutig neue Wege beschreiten und von einem Höchstmaß an Freiraum und Flexibilität profitieren. Lust darauf, mit Begeisterung, Spaß und einem tollen Team Prozesse, Strukturen und die Zusammenarbeit noch besser zu machen? Dann verstärken Sie unser tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch im internationalen Headquarter der Hochland Gruppe, der Hochland SE. Hier sorgen Sie dafür, dass sich die Hochland-Familie mit all ihren Töchtern stetig weiterentwickelt.

Ihre Vorteile bei Hochland

In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden :

Breite Gestal­tungs­räume

Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert

Hochwertige Betriebsgastronomie

Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen

Flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeit­modelle

Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung