Talent.com
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Entwicklungsingenieur (m / w / d)

Entwicklungsingenieur (m / w / d)

ADECCOZschopau, Sachsen, DE
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
  • Vollzeit
Stellenbeschreibung

Vom kaufmännischen Angestellten, Automobil- oder Industriekaufmann über den Buchhalter bis hin zur Assistenz der Geschäftsführung - bei Adecco finden Sie den für Sie passenden Job - nicht nur in der Arbeitnehmerüberlassung. Wir vermitteln interessante Job- und Karrieremöglichkeiten direkt bei unseren Kunden.

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

  • Bearbeitung und Leitung von Entwicklungsprojekten
  • Kommunikation mit Kunden und Lieferanten im Sinne der Projektarbeit bzw. zur technischen Akquisition neuer Projekte
  • Mitarbeit bei Projektplanungen und Entwicklungsangeboten
  • Erstellung von Präsentationen
  • Erarbeitung optimaler Lösungen zur Sicherung des Entwicklungsziels unter fertigungsgerechten und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten
  • Mitarbeit bei der Durchführung von Expertisen
  • Gewährleistung der Anforderungen an die Produkte, die sich aus dem Einsatz beim Anwender ergeben
  • Verfolgung von Inhalten, Terminen und Kosten bei laufenden Entwicklungen
  • Bearbeitung operativer Aufgabenstellungen der Teamleitung bzw. Geschäftsbereichsleitung
  • Wertanalytische Betrachtung zu Bauteilen, Kostenabschätzungen, Mitwirkung bei Kalkulationen
  • Dokumentation von Entwicklungsvorgängen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Umformtechnik oder vergleichbar
  • Berufserfahrung in der Auslegung und Entwicklung von Bauteilen, sowie im Projektmanagement
  • Gute Kenntnisse im Bereich Material, Auslegung und fertigungsgerechten Möglichkeiten für die Ver- und Bearbeitung von Metall und Kunststoff
  • Gute Kenntnisse in allen Bereichen der ZSB- und Einzelteilfertigung einschließlich Nachfolgeoperationen
  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift) und technischem Englisch
  • Führerschein Klasse B und Internationale Reisebereitschaft
  • Vorteile

  • Angenehmes Betriebsklima und flache Hierarchien
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag
  • Anspruchsvolle Projekte und Aufgaben in einem motivierten Team
  • Vielfältige Potentiale und Herausforderungen durch ein breites Technologiespektrum
  • Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 39h-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten, Stundenkonto, Home-Office
  • 30 Tage Urlaub
  • Leistungszulagen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Events
  • JobRad
  • Kantine
  • Interessiert?

    Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

    Kontakt

    Für weitere Fragen zu dieser Position JN -042024-584465, nehmen Sie gerne Kontakt mit Nicole Richter unter +4937145005710 oder [email protected] auf.

    Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

    Was ist eine direkte Personalvermittlung?

    Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

    Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

    Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos . Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

    Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

    Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

    Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

    Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

    Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung . Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

    Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.