Medizinischer Fachangestellter / MFA Notaufnahme w|m|d

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter : innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe :

Koordinierung der Arbeitsabläufe der Notaufnahme mit anderen Bereichen und Diensten

Information der Patienten, Angehörigen und Besuchern

Ersteinschätzung des Pateinten gemäß MTS

Venöse Blutentnahme

Assistenz bei ärztlichen Maßnahmen

Vorbereiten von Medikamenten und Eingriffen nach entsprechender Befähigung

Assistenz bei Wundversorgung

Erstellung der Pflegeanamnese, Führen der Patientenkurve, Erfassen der Vitalwerte

Sicherstellung der Dokumentation, insbesondere des Pflegeprotokolls

Erstellung von medizinischen Dokumenten (eAU, Rezept auf AO des Arztes)

Organisation der Begleitung von Patienten zu Untersuchungen

Administrative Unterstützung bei Organisation der Entlassung bzw. Koordination der stationären Aufnahme

Überprüfung auf Vollständigkeit der Entlasspapiere zum Entlasszeitpunkt

Profil :

abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w / m / d)

Berufserfahrung im Bereich Administration und Praxisorganisation

Teamgeist und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Patienten

hohes Maß an Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Belastbarkeit

Bereitschaft zur Teilnahme am regelhaften Drei-Schicht-System des Notfallzentrums

Wir bieten :

Eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weihnachtsgeld (1600EUR)

Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche, um Ihre Wünsche in die Realität umzusetzen

Persönlich- / fachliche Entwicklungsräume und Möglichkeit der Spezialisierung, welche wir gesichert und vollumfänglich fördern

Einspringprämien

Selbstverständlich erhalten Sie vielfältige Mitarbeiterangebote des täglichen Lebens, Gesundheitsförderung (Sportprogramme, Gympass, E-Bike-Leasing) und als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir Sie im Rahmen der Kinderbetreuung, Haus / Wohnungssuche, bei Sabbaticals / Auszeiten durch unsere Wertkonten sowie bei Ihren ehrenamtlichen Engagement (#TeilDeinGlück)

Sie finden garantierte Parkplätze und eine beliebte Mitarbeiterkantine mit sehr breiter und gesunder Auswahl zu rabattierten Preisen vor