Du glaubst, dass es den perfekten Job für Dich nicht gibt? Lass uns Dich vom Gegenteil überzeugen.
Wir bieten Dir einen Job, der sich Deiner Lebensplanung anpasst und wo Du Deine Dienstplanwünsche äußern darfst. Eine persönliche Betreuung und die gegenseitige Wertschätzung ist uns dabei sehr wichtig.
Unser Kunde in Moers sucht Pflegefachkräfte (m / w / d) wie z.B. Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m / w / d) auf Teilzeit oder Vollzeit.
Das bieten wir
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Urlaubstage
- attraktive, übertarifliche Vergütung
- bis zu 12,00€ Verpflegungsmehraufwand pro Arbeitstag
- 80% des Grundgehaltes als Jahressonderzahlung
- übertarifliche Schichtzulagen bis zu %
- alternativ Fahrtkostenerstattung (0,20€ je gefahrenen Kilometer Hin- und Rückweg) oder Kostenübernahme des Monatstickets (ÖPNV)
- Private Krankenzusatzversicherung
- Zahnzusatzversicherung mit bis zu 90% Erstattung für Zahnersatz
- Fahrrad- oder E-Bike-Leasing (inkl. Partnerrad)
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung
- Kinderbetreuungskosten bis zu ,00€ mtl. (steuerfrei)
- Work-Life Balance durch : flexible Arbeitszeitmodelle Dienstplanwünsche kein Einspringen
- Weiterentwicklung durch vielfältige und langfristige Einsätze
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Deine zukünftigen Aufgaben
Selbstständige Durchführung allgemeiner und spezieller PflegeSystematische Anwendung des PflegeprozessesUmsetzung und Weiterentwicklung von Pflege- und QualitätsstandardsMitarbeit an der Planung und Durchführung des Arbeitsaufbau- und ArbeitsablauforganisationKonzeptionelles Handeln in berufsübergreifender TeamarbeitDas bringst Du mit
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m / w / d) oder vergleichbare AusbildungDu bist ein TeamplayerVerantwortungsbewusstsein ist kein FremdwortAllgemeine PC-KenntnisseFreude beim Umgang mit Menschenprofessionelles Pflegeverständniskommunikative und persönliche Kompetenzen im Umgang mit Menschen in Ausnahme- und Krisensituationen