Voraussetzungen :
- Ausbildung als Altenpfleger / in oder Gesundheits- und Kranken-pfleger / in
- Freude an der Arbeit mit älteren bzw. kranken Menschen
- wünschenswert wäre Erfahrung im Bereich der Seniorenhilfe
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Empathie
Wir bieten :
familienfreundlicher ArbeitsplatzVergütung nach attraktivem Caritas Tarifvertrag (AVR)Jahressonderzahlung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)BetriebsrenteZulagen & freiwillige soziale LeistungenFortbildungsmöglichkeitenMöglichkeit der Zusatzversicherung (kirchliche Höherversicherung)Zeitwertkonto (z.B. : für ein Sabbatjahr)Wir haben ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen!
Bei Interesse können Sie jederzeit per Mail oder telefonisch folgende Adresse kontaktieren :
Einrichtungsleitung
Ursula Reichmann
Tel. : 09178-18-108
oder per Mail an : [email protected]