KEY ACCOUNT MANAGER EUROPE (m/w/d) 100%

DAS SIND WIR

Wir sind ein innovatives und internationales Unternehmen in der faszinierenden Fahrradbranche, mit einem einzigartigen Teamspirit, einem Miteinander auf Augenhöhe und einer respektvollen DU-Kultur. Nebst hoher Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägter Lernbereitschaft sowie grosser Motivation ist unsere Zusammenarbeit geprägt durch Engagement, Leidenschaft und gegenseitiger Wertschätzung. Wir haben Spass an der Sache und wollen gemeinsam aussergewöhnliche Leistungen erzielen. Erkennst du dich in unseren Werten wieder?

DIESE SPANNENDEN AUFGABEN WARTEN AUF DICH

Du legst besonders viel Wert auf Kundenorientierung und siehst den Fokus deiner verantwortungsvollen Rolle nicht nur im Vertrieb unserer Produkte sondern auch in der Intensivierung der partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen mit unseren internationalen Grosskunden (OEM).

• Intensivierung und Ausbau der partnerschaftlichen Geschäftsbeziehung zu führenden Fahrradherstellern in Europa (OEM)
• Analyse von Markttrends und Ausarbeitung strategischer Pläne zur Steigerung des Umsatzes und der Marktanteile
• Erkennung neuer Marktpotenziale
• Unterstützung in der Entwicklung neuer und kundenorientierter Vertriebsinstrumente und -tools
• Unterstützung bei Konzeption, Planung und Durchführung von vertriebsbezogenen Veranstaltungen
• Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Vertriebsprojekten

DIESE EIGENSCHAFTEN ERGÄNZEN UNSER TEAM

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Vertriebserfahrung im industriellen Umfeld
• Umfassendes Verständnis der neuesten Trends in der Fahrradbranche und ihrer Produkte
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Spanisch ist ein willkommenes Plus
• Überzeugendes Verhandlungsgeschick und selbständige Arbeitsweise
• Strategische Denkweise und unternehmerisches Handeln
• Bereitschaft für mehrtätige europäische Reisetätigkeiten (voraussichtlich 30% der Arbeitszeit)

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Strukturiertes Einführungsprogramm und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten on the job sowie durch externe Weiterbildungsangebote und Sprachkurse
• Viele interne und externe Events für Mitarbeitende zur Förderung des Teamzusammenhaltes
• Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Teilzeitarbeit, unbezahltem Urlaub und tageweise Homeofficemöglichkeiten zur Förderung der Work-Life-Balance
• Faire Anstellungsbedingungen und attraktive Ferien- sowie Pausenregelung inklusive Option auf zusätzlichen Ferienkauf
• Teamübergreifende Lunch Rides und Sportsessions

DEINE NÄCHSTEN SCHRITTE

Du erfüllst noch nicht alle genannten Profilanforderungen, teilst jedoch unsere Werte und identifizierst dich mit unserer Unternehmenskultur? Dann wollen wir dich unbedingt kennenlernen, denn wir sind immer auf der Suche nach begeisterungsfähigen Persönlichkeiten.

Gabriela freut sich über deine Bewerbung und nimmt sich für Fragen unter +49 2522 995 90 32 gerne Zeit für dich.

Bei unseren Rekrutierungen stehen die professionellen und persönlichen Qualifikationen im Vordergrund wonach für die Bewerbung auf Fotos sowie persönliche Angaben verzichtet werden darf.