Talent.com
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Ausbildung Geomatiker / in (m / w / d) 2025

Ausbildung Geomatiker / in (m / w / d) 2025

Stadt BochumBochum
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

Du kannst Dich für Luftbilder und Karten begeistern? Millimetergenaues Arbeiten mit Vermessungsinstrumenten macht Dir ebenso viel Freude, wie der Umgang mit vorhandenen Geodaten? Wenn Du gerne mit spezieller Software komplexe Aufgaben wie das Erstellen dreidimensionaler Modelle bewältigst, ist eine Ausbildung zum / zur Geomatiker / in wie für Dich gemacht.Als Geomatiker / in wirst Du folgende Aufgaben haben :

  • Durchführungen von Vermessungen oder Beziehen von geographischen Informationen von anderen Anbietern, um digitale und analoge Geodaten zu beschaffen

Bearbeitung der Daten mittels spezieller Software zu Karten und Grafiken, dreidimensionalen Darstellungen oder multimedialen Anwendungen

Welche Voraussetzungen muss ich mitbringen?

  • Hauptschulabschluss Klasse 9 oder
  • Hauptschulabschluss Klasse 10 Typ A oder
  • Fachoberschulreife oder
  • Nur schulischer Teil der Fachhochschulreife

    • Was sollte ich mitbringen?

  • anforderungsgerechte Leistungen im Eignungstest, die im Vorfeld festgelegt sind
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • besonderen Einsatz, hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe
  • Fähigkeit zu flexiblem Denken und Handeln
  • Kontakt- und Teamfähigkeit
  • offenes, kommunikatives Wesen
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft und Hilfsbereitschaft

    • Ablauf der Ausbildung

  • Dauer 3 Jahre

    • Praktischer Teil

  • erfolgt im Amt für Geoinformation, Liegenschaften und Kataster und gegebenenfalls in anderen Fachämtern der Stadtverwaltung Bochum

    • Theoretischer Teil

  • 1. Ausbildungsjahr : erfolgt in Blockform am Fritz-Henßler- Berufskolleg in Dortmund
  • Folgende Ausbildungsjahre : zweimal wöchentlich spezifische Qualifikation zum / zur Geomatiker / in am Cuno-Berufskolleg II in Hagen
  • Alternativ : erfolgt der Berufsschulunterricht in allen drei Ausbildungsjahren am Cuno-Berufskolleg II in Hagen

    • Was bieten wir?

  • ein kostenloses YoungTicketPlus (im gesamten VRR-Gebiet gültig ist)
  • eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • sichere Arbeitsplätze
  • geregelte Urlaubs- und Arbeitszeiten
  • wir sind einer der größten Arbeitgeber Bochums
  • ein engagiertes Team von Ausbilder
  • innen
  • Onboardingveranstaltung schon vor Beginn der Ausbildung
  • Einführungstage zu Beginn der Ausbildung zum Kennenlernen der Ansprechpartner und wesentlichen Strukturen
  • Betriebssport / Entspannungsverfahren
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eltern-Kind-Büro und städtische Kinderferienbetreuung

    • Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und Übernahme kannst Du außerdem in vielen Bereichen flexible Arbeitszeitmodelle beziehungsweise vielfältige Teilzeitmöglichkeiten sowie Homeoffice und die Möglichkeit zu „bring your own device“ nutzen. Du profitierst ferner von diversen weiteren Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

  • Möglichkeit auf eine Studienförderung nach Abschluss des Vorbereitungsdienstes als Weiterbildungsmöglichkeit
  • Hochschulzugangsberechtigung wird vorausgesetzt
  • für nebenberufliche Studiengänge
  • Förderungsmöglichkeit abhängig vom Personalbedarf der Stadt Bochum
  • Förderung : 70% bis 100% je nach Abschlussnote der entstandenen Studien- und Prüfungsgebühren
  • pauschale Dienstbefreiung für Präsenzveranstaltungen und Prüfungen, ggf. auch für Prüfungsvorbereitungen

    • Arbeitgeberin Stadt Bochum

    Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt.Wir ermutigen auch Menschen mit Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben.Wir sind stolz auf unsere hohen Übernahmequoten nach der Ausbildung.