In unserem Haupthaus „Haus Gartenholz“ finden 54 Menschen mit Beeinträchtigung in acht Wohngruppen ein sicheres Zuhause. Wir sorgen dafür, dass alle respektvoll behandelt und individuell gefördert werden, damit Selbstbestimmung, Würde und Teilhabe im Mittelpunkt stehen.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Alltagsbegleitung: Sie unterstützen bei alltäglichen Abläufen wie Morgen- und Abendroutinen, gemeinsamer Haushaltsführung, Einkaufsplanung oder der Freizeitgestaltung.

Unterstützung & Förderung: Im Mittelpunkt steht die Förderung der Selbstständigkeit und Ermöglichung von Teilhabe. Dabei handeln Sie immer abgestimmt auf die persönlichen Fähigkeiten unserer Bewohner*innen. Außerdem gestalten Sie Lern- und Förderungsangebote für unsere Bewohner*innen.

Team- & Netzwerkarbeit: Während Ihres Dienstes stimmen Sie sich kontinuierlich mit Ihren Kolleg*innen ab und beteiligen sich an Fallbesprechungen. Ebenso pflegen Sie verlässliche Kontakte zu den Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und sonstigen Partnern.

Einsatzbereitschaft: Ob früh, spät oder am Wochenende - im Schichtdienst behalten Sie den Überblick und bringen Verlässlichkeit mit.

Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) ES 8 inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.

Sinn & Verantwortung: Ihre Arbeit hat einen direkten Einfluss auf das Leben von Menschen, die Hilfe benötigen – eine Aufgabe, die Sie erfüllt und unterstützt und Ihnen wertvolle Erfahrungen vermittelt.

Wertschätzung & Anerkennung: Sie sind bei uns ein Mensch mit Haltung, Erfahrung und Engagement. Ihre Leistung wird gesehen – mit ehrlicher Anerkennung, klarer Kommunikation und einem Miteinander, das von Respekt und Vertrauen geprägt ist.

Perspektive & Entwicklung: Jeder Tag ist anders und deshalb haben Sie die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln – sei es durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Supervisionen oder jährliche Entwicklungsgespräche.

Extras: Wir bieten ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, einen Zuschuss zum Firmenfitnessnetzwerk EGYM Wellpass sowie zum Jobticket. Zusätzlich bieten wir Dienstradleasing über JobRad und Rabatte über corporate benefits – ganz nach Ihrem Bedarf.

Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in und bringen idealerweise Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung mit.

Haltung: Sie vertreten eine wertschätzende Grundhaltung, sehen Vielfalt als Bereicherung und handeln im Sinne unserer Bewohner*innen.

Kompetenzen: Auch in herausfordernden Situationen arbeiten Sie strukturiert, verlässlich und vermitteln durch Ihr Auftreten Ruhe und Sicherheit.

Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Flemming Schacht unter der 0 41 02 – 23 41 45 zur Verfügung.

Claudia Sonntag
Einrichtungsleitung

stormarner wege
Langeneßweg 6
22926 Ahrensburg

recruiting@ngd.de
www.stormarner-wege.de

Foto: Gemeinsamer Austausch zwischen einer Bewohnerin und einer Mitarbeiterin.