Anwendungsbetreuer*in für HR-Systeme
Stellenangebot () Die ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft ist seit ihrer Gründung 1892 eines der führenden deutschen Nahverkehrsunternehmen.
Rund 500.000 Fahrgäste nutzen täglich die Stadtbahnen und Busse in Hannover. Entsprechend wichtig ist uns die Zufriedenheit unserer Kunden.
Unser Bereich Informationstechnik trägt die Verantwortung für alle IT-Systeme und IT-Anwendungen, vom Fahrzeug über die Leitstelle, vom Vertrieb bis zur Personalwirtschaft.
Für unseren stetig wachsenden Unternehmensbereich Informationstechnologie suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Anwendungsbetreuer*in für HR-Systeme Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören :
- Implementierung, Betrieb, Wartung und Überwachung der zugeordneten Anwendungen für interne Prozesse
- Weiterentwicklung der verantworteten zentraler und dezentraler IT-Systeme
- Sicherstellung der Vertraulichkeit, Integrität, Authentizität und Verfügbarkeit von Daten
- Erstellung und Pflege der System- und Prozessdokumentation
- Mitarbeit in übergreifenden Projekten
- Durchführung von System- und Anwendungstests und anschließende Inbetriebnahme anhand vorgegebener Prozesse
- Übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Gruppen aus dem IT-Bereich bei Maßnahmen zur Betriebssicherung Ihr Profil :
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation z.
B. aufgrund einer Berufsausbildung mit IT Bezug und / oder weiteren betriebswirtschaftlichen oder informationstechnischen Qualifikationen
- Gute Kenntnisse in kaufmännischen und finanzwirtschaftlichen oder personalwirtschaftlichen Systemen und Prozessen
- Erste Kenntnisse und Erfahrungen in den einschlägigen Funktionen
- Ihre Stärken : Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit sowie eine gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit *Kürzlich graduierte Absolventinnen und Absolventen sind herzlich willkommen sich zu bewerben.* Das bieten wir :
- Betriebliche Altersversorgung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Telearbeit)
- Freifahrtberechtigung auf allen ÜSTRA Linien (auch für Deine Familie)
- Nutzung des Deutschlandtickets für 20 Euro im Monat
- Betriebsgastronomie
- Zeitwertkonto (Sabbatical) Bei gleicher Qualifikation ist die Stelle auch für Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung geeignet.
Gestalte mit uns die Verkehrswende und bringe Hannover nach morgen. Sie sind an dieser Aufgabe interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagefähige Bewerbung.
Bitte senden Sie diese per E-Mail an das Team Rekrutierung, Nicole Laudien ( (mailto : )). Rekrutierungsteam Nicole Laudien ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft Unternehmensbereich Personal und Organisation Am Hohen Ufer 6 30159 Hannover, DE
Anwendungsbetreuer*in für HR-Systeme
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Senior Full Stack Entwickler:in / Anwendungsbetreuer:in Specialty Systeme SPEX
Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu ...
HR Business Partner:in für Change Management
Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzustellen, dass arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen eingehalten werden. Du schaffst ein harmonisches Arbeitsumfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegens...
HR Business Partner:in für Marketing
Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzustellen, dass arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen eingehalten werden. Du schaffst ein harmonisches Arbeitsumfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegens...
HR Business Partner:in für Marketing
Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzustellen, dass arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen eingehalten werden. Du schaffst ein harmonisches Arbeitsumfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegens...
HR Business Partner:in für Marketing
Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzustellen, dass arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen eingehalten werden. Du schaffst ein harmonisches Arbeitsumfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegens...
HR Business Partner:in für Change Management
Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzustellen, dass arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen eingehalten werden. Du schaffst ein harmonisches Arbeitsumfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegens...
Technische*r Redakteur*in für optronische Systeme (w/m/d)
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space. Für den Bereich "Engineering Lifecycle Support" suchen wir am Standort Oberkochen, Betriebsteil Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine. Erstellung von technisch-logistischer Dokumentation, ...
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in der Neukundenakquise für ERP-Systeme - 100% Homeoffice
Wir sind stolz darauf, als ein Team und ein Unternehmen weltweit vereint zu sein. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden gleiche Einstellungschancen einzuräumen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung und Belästigung ist. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und bieten dir al...
Consultant für HR-Digitalisierung in Vollzeit (m/w/d)
Du unterstützt unsere Kunden bei der erfolgreichen Implementierung Ihrer Maßnahmen - von der Einführung eines HR-Betriebssystems bis hin zur eigenen Lernplattform für Mitarbeiter. Wenn Du motiviert bist, HR-Abteilungen zu digitalisieren und dabei Lernplattformen, HR-Betriebssysteme und ähnliches ein...