(Junior) Consultant IT-Forensic, eDiscovery und Forensic Data Analytics (w/m/d)

Junior) Consultant IT-Forensic, eDiscovery und Forensic Data Analytics (w / m / d)

Job-Nr : 217

Standorte : Bremen

Karrierelevel : Absolvent : innen

Anstellungsart : Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah

Als (Junior) Consultant (w / m / d) IT-Forensic & eDiscovery oder Forensic Data Analytics begleitest Du Unternehmen aller Branchen bei der Prävention, Aufdeckung und Aufklärung von wirtschaftskriminellen Handlungen.

In der Rolle der : s IT-Forensikerin : s ermittelst Du auf Basis technologischer Kompetenz und spürst wirtschaftskriminelles Handeln in IT-Systemen auf.

Deine Aufgaben

Du bist gerne der technische Experte (w / m / d) und möchtest an tagesaktuellen Themen im Bereich Vorbeugung und Aufarbeitung von Wirtschaftskriminalität mitarbeiten?

Dich begeistern Themen rund um Computer, Datenanalyse und Machine Learning? Datenschutz und Datensicherheit im Unternehmen sind für dich kein Fremdwort?

Eine steile Lernkurve wolltest du schon immer (er)leben? Dann bist Du bei uns genau richtig :

• Du unterstützt bei unternehmensinternen Ermittlungen sowie der Prävention und Detektion von Wirtschaftskriminalität und sonstigem Fehlverhalten.
• Im Zuge Deiner Tätigkeit spezialisierst Du Dich auf mindestens einen der folgenden Themenbereiche :
• IT-Forensik : Du analysierst IT-Systeme nach digitalen Spuren und Artefakten und hilfst so, Klarheit in den digitalen Tatort zu bringen.

Im Rahmen von IT-Sicherheitsvorfällen unterstützt Du unsere Kund : innen bei der Aufklärung mittels Cyber-forensischer Untersuchungs- und Analysemethoden (Cyber Incident Response).

eDiscovery : Du berätst das Team als Experte (w / m / d) bei der technischen Abwicklung des gesamten eDiscovery-Lebenszyklus.

Dieser reicht von der IT-forensischen Datensicherung, über die Verarbeitung, dem Review-Management, der Anwendung von Analytics bis zur Produktion der Daten für die Verwendung in juristischen Verfahren.

• Forensic Data Analytics : Du analysierst strukturierte Daten auf Anomalien und verfolgst Handlungsmuster nach. Neben dem Testen von Hypothesen und der Infizierung von Red-Flags entwickelst Du Strategien zum Aufspüren noch unerkannter doloser Handlungen.
• In kollaborativen und interdisziplinären Teams unterstützt Du darüber hinaus bei der Digitalisierung von Präventions- und Aufklärungsmaßnahmen.

Dein Profil

Junior) Consultant (w / m / d) IT-Forensic, eDiscovery und Forensic Data Analytics wirst Du bei uns mit einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, (IT-)Forensik, (Wirtschafts-)Informatik, einem anderen MINT-Fach oder einer Bankausbildung.

• Idealerweise hast Du Dich in Deinem Studium bereits mit digitaler Forensik oder Wirtschaftskriminalität beschäftigt.
• Erste praktische Erfahrungen im Rahmen einer Ausbildung bei einer Bank, eines Praktikums oder einer Werkstudierendentätigkeit bei einem Unternehmen in den Bereichen (IT-)Forensic, interne Ermittlungen, eDiscovery, Data Analytics, Datenschutz, Geldwäscheprävention, Risk oder Compliance sind von Vorteil.
• Vielleicht bist Du auch an finanzorientierten Prozessen und Systemen interessiert.
• Du bringst Reisebereitschaft mit und Deutsch beherrschst Du auf C1-Niveau und Englisch auf B2-Niveau.

Deine Benefits

Willkommen im Team

Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.

Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.

Vielfältige Karriereperspektiven

Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken : Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen.

Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern.

Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.

Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.

Vielfältige Karriereperspektiven

Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge.

Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.

Über KPMG

Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG : In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland.

Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen.

Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services.

Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein.

Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte. Mehr Informationen

Informationen zum Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen : - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und / oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier.

Kirsten Kronberg-Peukert

Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt.Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

Informiere Dich zum Bewerbungsprozess und unserer Karriereseite oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).