Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Jobcenter mehrere
Fachausbilder inkl. Einarbeitungskoordination (m / w / d) im Leistungsbereich des Jobcenters, in Voll- und Teilzeit
Kennziffer 111 / 25 / 442
Über uns :
Der Landkreis Ludwigsburg ist als Optionskommune eigenständig für die Leistungen nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) verantwortlich. Unser Erfolg steht und fällt mit der Qualifikation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – deshalb setzen wir auf eine fundierte Einarbeitung und praxisnahe Schulungen.
Für diese wichtige Aufgabe wurde die Übungswerkstatt ins Leben gerufen. Hier werden alle neuen Kolleginnen und Kollegen umfassend auf ihre Tätigkeit vorbereitet und praxisnah an das komplexe Rechtsgebiet des SGB II herangeführt.
Aufgaben
Ihre Aufgaben :
- Koordination sowie fachliche Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die Leistungssachbearbeitung
- Begleitung und fachliche Unterstützung neuer Kolleginnen und Kollegen im Leistungsrecht auch nach der Einarbeitung
- Erstellung und laufende Aktualisierung von Schulungsunterlagen unter Berücksichtigung aktueller Rechtsänderungen
- Durchführung von praxisnahen Schulungen im SGB II, angrenzenden Rechtsgebieten sowie in den IT-Fachverfahren für neue und erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Zusammenarbeit mit anderen Stabsstellen im Jobcenter
- Bearbeitung eines eigenen Sachgebietes
- Ermittlung der Höhe von Leistungsansprüchen
- Gewährung, Zahlbarmachung und Anpassung von Leistungen während des Leistungsbezugs
Profil
Wir erwarten von Ihnen :
ein abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management (m / w / d) oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Sozialwesen oder Rechtfundierte Kenntnisse im SGB II, SGB III sowie angrenzenden RechtsgebietenVerantwortungsbewusstsein, Engagement und eine positive AusstrahlungTeamgeist und die Fähigkeit, Wissen verständlich zu vermittelnstrukturiertes und eigenverantwortliches ArbeitenFlexibilität und organisatorisches Geschickgute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein sicheres Auftretenvon Vorteil : Erfahrung in der Einarbeitung oder Schulung neuer MitarbeitenderWir bieten
Wir bieten Ihnen :
bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Teamdie Möglichkeit, sich bei uns fachlich und persönlich weiterzuentwickelnein attraktives Nachwuchsführungskräfteprogrammflexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeldein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sportangebotenausgezeichnete interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiteninteressante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits und Fahrradleasing75 % Fahrtkostenzuschuss für das Deutschland-Ticket ÖPNV oder alternativ ein RadfahrkilometergeldKantine und Kiosk vor Ortzusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesBetreuungsmöglichkeiten in unserer Betriebskindertagesstätte