Mit europaweit über 1.500 Mitarbeitern entwickeln wir zusammen mit unseren Partnern die Engineering- und IT-Lösungen von morgen. Unser Know-How deckt dabei die zukunftsweisendsten Technologien aus nahezu allen Industriebereichen ab. Zur Verstärkung unserer Projektteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n
Technischer Redakteur (m / w / d)
Please read the required qualifications carefully and note that proficiency in German (level C1) is required.
Deine Aufgaben
- Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung technischer Dokumentationen wie Betriebs- und Montageanleitungen sowie Schulungsunterlagen in Deutsch und Englisch
- Überprüfung und Optimierung der technischen Dokumentation hinsichtlich gesetzlicher und normativer Anforderungen (z. B. EU-Richtlinien, Maschinenrichtlinie, ATEX) sowie Verständlichkeit und Nutzerfreundlichkeit
- Erstellung, Pflege und Übersetzungsmanagement technischer Dokumente unter Berücksichtigung relevanter Standards
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Abstimmung und Weiterentwicklung von Anleitungen und technischen Inhalten
- Unterstützung bei Risikobewertungen und Pflege betrieblicher Terminologie
- Erstellung und Bearbeitung von Benutzerinformationen, einschließlich HMI-Texten und Grafiken
Das bringst Du mit
Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung im Bereich technische RedaktionErfahrung in der technischen Dokumentation, idealerweise im Anlagenbau oder in der VerfahrenstechnikSicherer Umgang mit MS-Office, Adobe InDesign und ERP-Anwendungen, sowie idealerweise Erfahrung mit RedaktionssystemenKenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von Grafiken, vorzugsweise mit Inkscape und GimpVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von VorteilFähigkeit, technische Sachverhalte verständlich und präzise darzustellenTeamgeist, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, sich aktiv in Projekte einzubringenDas bieten wir Dir
Abwechslungsreiche Projekte bei renommierten IndustrieunternehmenIndividuelle Förderung und WeiterbildungsmöglichkeitenWork-Life-Balance (u. a. Home Office, Events)Betriebliche AltersvorsorgeZahlreiche MitarbeiterrabatteDeine Entwicklungsperspektiven
Wir möchten mit Dir langfristig zusammenarbeiten! Unser erstes Ziel ist daher Dein Erfolg – damit Du die vielfältigen Möglichkeiten, die wir zu bieten haben, ergreifen kannst. Mit der Zeit kannst Du in andere Tätigkeitsbereiche wechseln oder auch intern, z.B. in Teamleiterpositionen, aufsteigen. Bei Interesse bieten wir Dir auch gerne Stellen in unseren europäischen Tochtergesellschaften an.