Berater *in SAP IS-U Marktkommunikation
Berater *in SAP IS-U Marktkommunikation
Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!
Das erwartet dich
Du bist Teil unseres spezialisierten Beratungs- und Entwicklungsteams für den Bereich Marktkommunikation in der Energieversorgung und übernimmst hier die fachliche Führung rund um das Thema Wechselprozesse (WiM), das zu unserem SaaS-Angebot BTC iMSB, einer SAP-basierten SaaS-Lösung für den intelligenten Messstellenbetrieb, gehört
Dabei wirst du dich in enger Zusammenarbeit mit unseren IM4G-Expert*innen zunächst mit einer Vielzahl konzeptioneller und umsetzungstechnischer Fragestellungen vor dem Hintergrund der zunehmender Prozessierung intelligenter Messsysteme beschäftigen
Du entwickelst für unsere Kunden Best Practice-Lösungen für die Umsetzung regulatorischer Vorgaben und Ausprägung der WiM-Prozesse für den wettbewerblichen Messstellenbetrieb und setzt diese in Moduleinführungsprojekten als Berater*in mit um
Du wirst eng eingebunden in die Erschließung der SAP Cloud für Market Communication, sowohl für die Anwendung in dem BTC-eigenen SaaS, als auch in Kundenprojekten
Insgesamt trägst du damit zur Weiterentwicklung unserer Beratungs-Services und -Lösungen mit unserem Team der Marktkommunikations- und Geräteverwaltungsexpert*innen bei
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder einen praxisorientierten Quereinstieg
Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder der SAP-Beratung
Sehr gute Kenntnisse in SAP IS-U Systemen, insbesondere auch in den Add-ons für die Marktkommunikation im deutschen Markt sowie der Geräteverwaltung
Erfahrung in der Definition und Optimierung von Prozessen (bspw. mittels BPMN)
Reisebereitschaft für maximal 2-3 Tage / Woche vor-Ort-Tätigkeit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Das bieten wir dir
Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell
Vertrauensarbeitszeit (40 Std. / Woche)
Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice
Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit gleichwertiger Förderung von Fach- und Führungskarriere und transparenten Kompetenzprofilen
SAP S / 4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz oder in SAP Classroom-Schulungen
Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen
Sichere Jobperspektive : unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung
Für dein Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum Gesund Denken und Handeln , fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing