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Kaufmännischer Mitarbeiter (m / w / d) für den Bereich Immobilienverwaltung

Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbHMünster, Nordrhein-Westfalen, DE

Vor 6 Tagen

Stellenbeschreibung

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter : innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit.

Für unser Team im Bereich Facilitymanagement am Hauptsitz in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std. / Woche) einen

Kaufmännischen Mitarbeiter (m / w / d) für den Bereich Immobilienverwaltung

Kennziffer 1252449 Beim Facilitymanagement dreht sich alles um die Themen Immobilien, Fuhrpark, Versicherungen und Hausmeisterservice. Unser Team besteht aus sechs Kolleg : innen, die an unterschiedlichen Standorten für die Bereiche verantwortlich sind.

Deine Aufgaben :

Eigenverantwortliche Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
Abwicklung des Vertragswesens, einschließlich Miet- und Dienstleistungsverträgen
Kommunikation und Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Rechtsanwälten, Behörden, Versicherungen und externen Dienstleistern
Koordination und Überwachung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
Überprüfung und Einhaltung von Fristen sowie Durchführung von regelmäßigen Objektbegehungen
Rechnungsprüfung und Kostenkontrolle

Dein Profil :

Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau, Immobilienfachwirt / Immobilienfachwirtin) oder eine vergleichbare Qualifikation

erste Kenntnisse in der Immobilienverwaltung und im Mietrecht von Vorteil

Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise branchenspezifischer Software

Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick

Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit

Darauf kannst du dich freuen :

einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt , z.B. TVöD

Möglichkeit zum Homeoffice oder mobiles Arbeiten

betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)

30 Tage Urlaub +Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage

Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien

professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung

regelmäßige Teamtage für den Austausch und die Stärkung des Miteinanders im Team

Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote

Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Mitarbeit in einem innovativen Sozial-Unternehmen mit spannenden Projekten und Perspektiven

Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)

BusinessBike Fahrradleasing

Prämienprogramm „Mitarbeiter : innen werben Mitarbeiter : innen“ (600 EUR)

vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer. Bitte teile uns in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung mit.

Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei bewerbung@outlaw-ggmbh.de.

Outlaw gGmbH

Vera Kalkhoff

Johann-Krane-Weg 18

48149 Münster