Ihre Aufgaben
Als Mitarbeiter (m / w / d) in der Personalabteilung unterstützen Sie den operativen Personalbereich mit Ihrem Knowhow und sind damit Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen personalspezifischen Angelegenheiten. Darüber hinaus gehören folgende Tätigkeiten zu Ihrem Aufgabenbereich :
- Selbstständige und fristgerechte Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben
- Pflege der HR-Datenbank, der elektronischen Personalakte sowie des Urlaubstools
- Kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
- Unterstützung beim On- und Offboarding-Prozess
- Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Team Entgelt sowie der Talententwicklung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Richtlinien sowie bei digitalen HR-Projekten
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement oder ein entsprechendes Studium mit Schwerpunkt PersonalMind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen Funktion im PersonalbereichSichere Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit den gängigen MS-Office-ProduktenErfahrung in der Anwendung der Personalsoftware von rexx systems von VorteilSensibilität für Themen des Datenschutzes und der InformationssicherheitNeugier auf IT-Themen und auf das Geschäftsfeld der SVATeamfähigkeit, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)Darauf können Sie sich freuen
Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passenEin tolles Team und eine wertschätzende AtmosphäreModerne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach WahlViele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestaltenEin inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher ServicequalitätSelbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung