Leiter Buchhaltung (m/w/d)

Über uns

Unser Mandant ist ein wirtschaftlich starkes, deutschlandweit führendes Unternehmen im technischen Sektor, das hochwertige Lösungen zur Sicherstellung gesetzlich verpflichtender Schutzvorgaben für anspruchsvolle Industrien realisiert.

Bitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.

Im Zuge einer investitionsgeprägten Wachstumsstrategie entwickelt sich unser Mandant derzeit operativ und insbesondere wirtschaftlich konsequent weiter.

Um das nächste Unternehmenskapitel einzuleiten, werden aktuell bedeutende Investitionen umgesetzt, die die Grundlage für effiziente und skalierbare Strukturen schaffen. Gleichzeitig wird das deutschlandweite Service- und Niederlassungsnetz gezielt ausgebaut, um bestehende wie auch neue Endkunden künftig noch flächendeckender zu betreuen.

Die starke Marktposition, die gesetzlich gesicherte Nachfrage sowie die langfristig ausgerichtete Unternehmensstrategie machen unseren Mandanten zu einem besonders interessantem Arbeitgeber für agile Führungspersonen und gefragten Partner innerhalb der Branche.

Somit erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit gelebter Wertschätzung, einer modernen Unternehmenskultur sowie der Möglichkeit, dank Ihrer gefragten Expertise - Prozesse aktiv mitzugestalten und einen maßgeblichen Beitrag zur zukünftigen Finance-Ausrichtung des Unternehmens zu leisten.

Aufgaben

• Führung sowie Weiterentwicklung eines Finance-Teams von bis zu 10 Mitarbeitenden – inklusive Mentoring und Sicherstellung effizienter Abläufe.

• Verantwortung für die Finanzbuchhaltung einschließlich Qualitätssicherung, Prozessstabilität und termingerechter Abschlusserstellung.

• Eigenständige Erstellung von Monats-, und Jahresabschlüssen mehrerer Gesellschaften nach HGB.

• Umfassende Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle sowie Sicherstellung korrekter Bilanzierungs- und Bewertungsgrundsätze.

• Steuerung der Liquidität inklusive Planung, Monitoring und Optimierung des Cashflows.

• Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Tools im Finanz- und Rechnungswesen mit Fokus auf Automatisierung und Effizienzsteigerung.

• Kontinuierliche Weiterentwicklung zur Sicherstellung eines modernen und skalierbaren Finanzbereichs.

• Zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken sowie interne und externe Stakeholder;

• Verantwortung für die Umsetzung relevanter Governance-Anforderungen.

• Mitwirkung an strategischen Finance-Themen, u. a. Budget- und Forecast-Prozesse, Investitions- und Finanzierungsentscheidungen

• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung.

Profil

• Gesucht wird eine Persönlichkeit, mit modernen Denkweisen und Offenheit für Innovation auf Basis des notwendigen Freiraums für diese strategische Rolle.

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Langjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, insbesondere in der Erstellung von Abschlüssen, oder in einer vergleichbaren Position.

• Nachweisbare Führungserfahrung.

• Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sowie in der Anwendung des Handelsgesetzbuches (HGB) sowie sicherer Umgang mit Reporting-Tools und Finanz-IT-Systemen.

• Ausgeprägte digitale Affinität und Freude daran, Prozesse zu automatisieren, zu modernisieren und skalierbar zu gestalten.

• Selbstständige, praxisorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit.

• Unternehmerisches Denken sowie die Bereitschaft, sich aktiv in Veränderungs- und Wachstumsprozesse einzubringen.

Wir bieten

• Flexible Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.

• Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt, jährliche Leistungs- und Erfolgsbeteiligung sowie vermögenswirksame Leistungen.

• Altersvorsorge & Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits, Bike-Leasing, Photovoltaik-Darlehen und gelebte Team-Events.

• Entwicklung & Teamkultur: Flache Hierarchien, ein engagiertes Fachteam sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für fachliche und persönliche Entwicklung. xfmxmju

Kontakt

Herr Artem Maier

FERCHAU GmbH

Kruppstr. 105

60388 Frankfurt